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关于三方协议

北京 09-23 13:34 悬赏 15 发布者:fQJ9084 回答:(6)

我是去年毕业的学生，在去年毕业后与一家国企签订了三方协议，之后，便在此公司工作，可过了一年，如今我发现我所签的劳动合同并非是与我签订三方协议的那家公司，而是她们与之相关的一家劳务派遣公司。但现在他们不想用我了，要与我解除合同，请问我的这种情况是否可以拿到一些赔偿。

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全部答案

[北京-西城区]
赵亮律师
276273积分

回复时间： 2011-09-23 13:35

单位违法解除劳动合同的，你可以要求双倍支付经济补偿金。

我的补充： 2011-09-23 13:35

经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。

建议协商解决,协商不成可以申请仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如果有需要可以免费来电咨询，根据案情细节做出更准确解答。

[北京-朝阳区]
110网律师
208382积分

回复时间： 2011-09-23 13:42

合同有约定的，按照约定处理。单位违法解除劳动合同，你可以要求支付经济补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
建议协商解决，协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
可以来电咨询获得更详细的解答。