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没签劳动合同、我可以随时走吗?能拿到工资吗?
重庆 09-25 13:21 悬赏 20 发布者:447033…… 给我留言 回答:(7) 我在这已经干了差不多一年了、也没涨过工资、最近天气很热、想让老板加点工资、但是老板不肯、所以我决定辞职、告之后老板说要等他找到人了来、但是我等不及了、自己走了、这样可以拿到工资吗?
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- [浙江-杭州]
- 钱亚芳律师
- 113229积分
回复时间: 2009-09-25 13:33
本来你可以主张事实劳动关系要求双倍工资的,现在你自行离职工资还是可以向劳动保障部门主张权利的。
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- [澳门-澳门]
- 周翠玲律师
- 3366积分
回复时间: 2009-09-25 15:08
提前一个月递交辞职即可走人,可以拿到工资,如果用人单位克扣不给,可以申请劳动仲裁,要回工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-09-25 16:43
本来你可以主张事实劳动关系要求双倍工资的,现在你自行离职工资还是可以向劳动保障部门主张权利的。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-09-25 22:38
只要公司有违反劳动合同法第三十八条规定的,你就可以提出辞职,不仅可以拿到工资还可以拿到经济补偿金。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2009-09-26 11:13
你可以请求用人单位支付工资并请求经济补偿
- [重庆-渝北]
- 乔春长律师
- 52860积分
回复时间: 2009-09-27 15:14
提前一个月告之,你就可以走人
- [重庆-沙坪坝]
- 罗显军律师
- 184积分
回复时间: 2009-09-27 15:31
你可以不同意老板的意见,要求马上辞职,并结算工资及全部补偿,否则可以提起仲裁。
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