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离职后被扣工资与押金该怎样维护自己的权益
09-27 08:27 悬赏 10 发布者:HappYn…… 给我留言 地区:上海-上海 回答:(7)
我是在西安一家汽车4S店任职的售后服务顾问,兢兢业业干了两年,后因工资太低,又没有上升空间,单位全是老板的亲戚,家属。地下员工很难进入管理层。就打算跳槽去其他品牌,最后打算离职时,我们经理从中作梗,导致我的离职手续被拖了一个月才办理。并且以此为理由说因为我未提前通知公司,就不给发工资,还说因为没有干够3年,不退押金(当时去单位叫了2000块钱风险金,被单位称为培训押金)。并且单位在我上班期间并没有给我交纳社会保险里面的任何一项。因此感觉很憋屈,希望能得到一位资深的法律顾问给予帮助,谢谢
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最佳答案
- [上海-闵行区]
- 戎双双律师
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- 11117积分
回复时间:2011年09月27日 10时05分
可向劳动监察大队投诉单位。
提问者对最佳答案的评价:
谢谢
其它答案
- [北京-朝阳区]
- 胡爱军律师
- 320461积分
回复时间: 2011-09-27 08:29
单位做法错误,你可以到劳动局监察部门举报
- [安徽-巢湖]
- 罗远水律师
- 322349积分
回复时间: 2011-09-27 08:35
你应申请劳动仲裁,要求公司为你补办和补缴社会保险,支付拖欠的工资以及返还押金等等。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-09-27 09:33
你好,你可以申请劳动仲裁来维护合法权益。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-09-27 09:56
单位没有依法缴纳社保,您可以此直接书面通知单位解除劳动合同,并要求单位支付经济补偿、补缴社保,并退还押金。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-09-27 10:07
你可以申请劳动仲裁,要求补交社保,补发工资及退还押金等。需要帮助,可以联系面谈。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2011-09-27 10:12
可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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