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在公司工作10年以上未签订无固定期限合同，遭到辞退该怎样赔偿
上海 03-19 15:25 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(5) 在公司工作10年以上未签订无固定期限合同，遭到辞退该怎样赔偿
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- [上海-杨浦区]
- 王晔律师
- 133582积分
回复时间： 2016-03-19 16:33
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求双倍工资、补交保险。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408275积分
回复时间： 2016-03-19 16:34
公司违法辞退你的话，要支付违法解除的赔偿金。委托专业律师处理，需要帮助，来电联系预约面谈。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-03-19 20:18
你应该劳动仲裁，要求公司支付经济补偿金
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2016-03-19 22:05
公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-03-21 16:44
劳动仲裁，要求支付经济补偿金，具体可以来电详谈
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