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我这情况应该怎么办?合同是否合理?
北京－通州区 08-18 15:09 悬赏 20 发布者:malich…… 给我留言 回答:(3) 我从06年9月1日 来到厂里 工作了1个月 06年10月我被派出学习技术(厂里每月还发我工资) 直到08年5月1日回到本厂继续工作 现在8月了签合同了(固定期限的) 厂里的头让合同封面那日期上填08年9月1日开始 这个合理吗?我应该怎么办?
还有合同里写到 一切规定工资加班都按厂规来定 可是厂规还没订好呢 感觉被欺骗了```头的态度都很强硬 一问什么她就会急 不让问 然后就让我们签上字了 他们再去填里边的东西````是不是不合理 我应该怎么办 谢谢大家帮帮我!
还有合同里写到 一切规定工资加班都按厂规来定 可是厂规还没订好呢 感觉被欺骗了```头的态度都很强硬 一问什么她就会急 不让问 然后就让我们签上字了 他们再去填里边的东西````是不是不合理 我应该怎么办 谢谢大家帮帮我!
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- [辽宁-大连]
- 张亮律师
- 1195204积分
回复时间： 2008-08-18 15:22
可以要求明确合同内容后再签。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2008-08-18 17:17
不是太合理,但目前交不影响到你的利益.
- [天津-河北区]
- 孙金刚律师
- 84433积分
回复时间： 2008-08-18 18:58
建议你不要签订这样的空白合同。这样签订劳动合同是严重违法的。如果因如此签订合同你单位解除你合同，你可以仲裁。
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