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劳动纠纷
安徽－合肥 10-25 00:28 悬赏 15 发布者:tGb9878 回答:(2) 本人于2011,7,8进入一家工厂上班，2011，9,1提出辞职，批准9,10可以离职，但我9月5日后没去上班，差3天班。9月10日未办离职手续，9月24号左右补办，本该9月20发的工资，没法。后那边工作人员，后头说工资于本日2011,10,20发。可我打电话回去，他们决绝发工资，解释说我因私离不发。
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- [北京-东城区]
- 孙朝静律师
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- 361积分
回复时间： 2011-10-25 11:37
1、向劳动监察大队投诉
2、仲裁
3、双倍工资和补缴保险，如补缴不上造成个人损失的那么用人单位承担赔偿责任
4、建议来电免费咨询
2、仲裁
3、双倍工资和补缴保险，如补缴不上造成个人损失的那么用人单位承担赔偿责任
4、建议来电免费咨询
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-10-25 20:20
可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁的。
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