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请假和休假公司都不批准
陕西-安康 10-28 08:48 悬赏 5 发布者:EpA5569 回答:(3) 你好、我有一个问题想问你一下,我在公司上班已有半年多了,我请假和休假公司不给我批准,一个月前未接到任何未批通知。直到本月要发工资的时候了,才看见公告栏上的公告说给我按旷工处理,一个月只有1500元,都被那黑心的老板给扣完了,低于当地最低工资标准了,我该怎么做,去劳动局怎么申请仲裁。而且公职给我们签了一份协议,根本就不是合同,老板随意克扣员工工资,每个月都想办法扣工资及罚款,全部都违反了劳动合同法,从我到公司至现在老板就转去员工的钱就有20多万,好可怕啊、
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-10-28 08:55
协商不成可以通过劳动仲裁解决。
- [陕西-西安]
- 康治斌律师
- 1248523积分
回复时间: 2011-10-28 10:19
针对你的问题答复如下:
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资50%-100%的赔偿金。
以上答复,如果满意,敬请采纳,并给予评价。
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资50%-100%的赔偿金。
以上答复,如果满意,敬请采纳,并给予评价。
- [青海-西宁]
- 超级账号5律师
- 7140017积分
回复时间: 2011-10-28 10:38
你好,你可以先和对方协商,如果协商不成可以申请劳动仲裁!
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