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雇佣人身损害赔偿问题
安徽-黄山 12-02 19:22 悬赏 0 发布者:PhY403 回答:(2) 雇工未按雇主分配而擅自从事其它工作(有证据),导致自己受残(10级),请问这类人身伤害赔偿法律责任该如何划分?雇工能否主张精神赔偿?
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全部答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-02 19:45
雇工受伤不是因为从事雇主安排的工作,受伤与雇主没有关系。
- [安徽-巢湖]
- 罗远水律师
- 322339积分
回复时间: 2011-12-02 20:26
雇工未按雇主分配而擅自从事其它工作受伤,雇主不承担赔偿责任
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