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我的合同年底就到期了,个人不想续签
北京-丰台区 12-06 09:47 悬赏 0 发布者:zilan1…… 给我留言 回答:(12) 我的合同年底就到期了,我不想续签,提前一个月跟单位领导说了,可领导说我要是不干到有接替的人进来就可能要扣我的毕业证和其他在单位的证书。合同到期,不续签还不行了?我应该怎么办?
问题补充:
我有必要提前告知我不续签了吗?如果是,提前多长时间?
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全部答案
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话:13810012526
- 4561232积分
回复时间: 2011-12-06 15:51
自己不想续的,没有经济补偿。
但你没有义务告知,应续签是单位的义务。
但你没有义务告知,应续签是单位的义务。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-06 09:53
你有权拒绝续签。
追问:
可是我的证书还在单位呢,不给我的话怎么办啊,唉!
- [北京-朝阳区]
- 李同红律师
- 433222积分
回复时间: 2011-12-06 10:19
有权拒绝续签。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-06 10:23
你有权拒绝续签合同,单位扣你的证件是违法的,你可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁,欢迎电话垂询。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-06 10:26
拒签是你的权利,单位无权扣留你的相关证书,不归还你的话可以去劳动局投诉。
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 276273积分
回复时间: 2011-12-06 10:38
合同到期劳动者可以提出不续签,合同自动解除,单位应当为劳动者办理离职手续。
如果单位不予离职,那么合同到期后,劳动者直接走人即可。
单位以扣押证件为要挟是违法行为,你可以要求单位返回证件,并开具离职证明,签转保险及档案等。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如果有需要可以来电免费咨询,根据案情细节做出更准确解答。
如果单位不予离职,那么合同到期后,劳动者直接走人即可。
单位以扣押证件为要挟是违法行为,你可以要求单位返回证件,并开具离职证明,签转保险及档案等。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如果有需要可以来电免费咨询,根据案情细节做出更准确解答。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-06 11:21
你有权不续签劳动合同,单位应当在你离职之日起十日内向你出具书面离职证明.协商不成的,你可申请劳动仲裁.
- [北京-西城区]
- 谷友军律师
- 314641积分
回复时间: 2011-12-06 11:26
您好,你有权拒绝续签。单位的做法违法,你可以申请劳动仲裁。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-06 11:41
有权拒绝续签
- [北京-朝阳区]
- 赵江涛律师
- 905900积分
回复时间: 2011-12-06 12:10
你有权拒绝续签
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-06 12:10
不用害怕,合同解除后必须把你的物品完毕归完
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-06 12:47
有权拒绝续签,单位自始无权扣留你的证书,可到劳动监察大队投诉,是否签订有服务期协议?如没有则单位无权要求你续签。
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