用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  刘海鹰  王景林  吴健弘  毕丽荣  
该问题已关闭

我这种情况打官司有多大胜率?

山东 12-08 22:20  悬赏 25  发布者:大家帮 给我留言  回答:(2)
律师您好,我想问一下,我母亲在一事业单位工作16年,自1992年3月份开始招用工作,未签订书面劳动合同,双方的事实劳动关系一直延续至今。我母亲单位实施全天候管理,她全天候上班,但是单位从未支付过加班工资,也没有给缴纳劳动合同关系存续期间的社会保险费。达到退休年龄时,单位不给办理退休手续,但继续任用工作,2008年1月,单位诱骗我母亲签订一份协议,不给任何补偿就赶回家。根据我国相关法律、法规规定,我母亲于单位已经形成事实劳动关系,她应当享受作为劳动者应当享有的各项权利。我想问如果这种情况起诉用人单位能有多大胜率
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2009-12-08 22:42
最好带相关材料面询律师,而且如果诉诸法律,要早做行动了。一是因为你母亲可能达到退休年龄,未必适用劳动争议仲裁,二是即使适用仲裁,因为是08年1月的事情,很快就要到1年的仲裁时效了。
回复时间: 2009-12-09 08:29
可以起诉。。。。。。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
江苏南京
辽宁沈阳
黑龙江黑河
河北保定
湖南长沙
山东聊城
浙江金华
福建厦门
四川成都
最新回复律师
江苏 南京
人气:150422
辽宁 沈阳
人气:1092926
黑龙江 黑河
人气:1367
河北 保定
人气:287534
湖南 长沙
人气:545261
山东 聊城
人气:200283
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.06163秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com