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企业有权强制执行终止计划外的妊娠吗?
江苏－苏州 12-16 18:16 悬赏 0 发布者:苏苏港城 给我留言 回答:(6) 已经提前辞职,分管领导已批准,但还没有离厂,后被发现计划外怀孕，企业有权强制执行终止计划外的妊娠吗?合同能顺利解除吗?
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全部答案
- [江苏-南京]
- 路恒飞律师
- 13036积分
回复时间： 2011-12-16 18:29
无权，和解除合同无关。
追问：
谢谢!分管领导批准的辞职申请在这种情况下还有作用吗?
回答：
应当有用。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-12-16 18:56
没有权利的。
- [江苏-苏州]
- 江苏容睿律师事务所律师
- 207017积分
回复时间： 2011-12-16 21:08
回答过你
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-12-16 22:24
企业无权的。
- [江苏-苏州]
- 孙心远律师
- 38955积分
回复时间： 2011-12-17 23:42
无权，和解除合同无关。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-12-18 20:58
企业无权的，辞职的话只需提前一个月书面通知单位即可，无需单位领导的同意。
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