劳动合同签对了吗？

从你的描述来看，第三次用人单位应当主动和你签订无固定期限劳动合同，如果不签，从应当签订无固定期限劳动合同开始，用人单位应每个月给你双倍工资。但现在有一个问题，你是希望拿这些双倍工资还是要这份工作，如果你申请劳动仲裁后，还能在那个单位呆下去嘛？你自己考虑这其中的利害关系。当然，仲裁后，合同还是继续有效。

您好，如果你同意，应当订立无固定期限劳动合同。
建议协商不成向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。要求支付从应当订立无固定期限的双倍工资。
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