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你好，我们是刚刚毕业的学生，跟老板签了劳动合同和培训合同，因为她说的福利和条件很好
广东－广州 06-23 21:36 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(1) 你好，我们是刚刚毕业的学生，跟老板签了劳动合同和培训合同，因为她说的福利和条件很好，所以我们签了但是工资才1500，说过会包吃住，现在也不包了，让我们自己出钱，然后要加班，不给加班费给我们，我们现在在培训培训合同写如果培训期间离职要付4800，但是因为老板不履行她的承诺我们离职会负法律责任吗
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- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间： 2016-06-23 21:47
若约定了服务期的话离职需要按培训合同约定处理的，单位不按劳动合同约定的处理的，不依法支付加班费的，可以向劳动监察部门投诉的。
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- 您好，我在大石桥一家单位上班因为那样签定劳动合同，现在因为工作原 1个回答
20 - 你好王律师，我们在这里上班签了劳动合同。老板店要关门，但签合同不 2个回答0
- 你好，我在一个店里工作因为犯了一点错老板把我开除了，而且一个半月 3个回答0
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