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怎么样的离职申请算有效?
上海-宝山区 12-26 09:45 悬赏 0 发布者:862264…… 给我留言 回答:(7) 我在公司做了一年多。2010.10.08-2011.12.20.离职申请书的内容是人事主管手写的,逼我签了字,请问这样的离职申请是有效的吗?
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- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-26 09:51
如果你能证明这是被迫的,可以要求认定为无效。
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2011-12-26 10:00
你签了字,则有效。
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- 高永峰律师
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回复时间: 2011-12-26 10:19
一般很难推翻。
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- 李军律师
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回复时间: 2011-12-26 10:22
签字,只要内容不违法就有效。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间: 2011-12-26 10:34
你的签字可被推断为你真实的意思表示,除非你能证明当时是在受到欺诈或者胁迫的情况下做出的,才可被认定为无效。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-26 10:54
你已经签了字,很难要求推翻。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2011-12-26 13:00
你好
1、有证据证明你是被逼迫了,那么就是没有效的
2、一般情况下是很难认定的,建议协商解决
1、有证据证明你是被逼迫了,那么就是没有效的
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