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我在工作中受伤，左手小手指肌腱断裂，住院费有劳务公司出，其他都没有

北京 06-28 15:13 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(9)

我在工作中受伤，左手小手指肌腱断裂，住院费有劳务公司出，其他都没有，公司需要赔偿我钱吗

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全部答案

[北京-朝阳区]
宋超律师 VIP
电话：18811476983
873930积分

回复时间： 2016-06-28 15:14

可以申请工伤认定

追问：

已经做了工伤鉴定，现在去拿鉴定书，现在只有劳务出了住院费手术费，休息期间有工资，公司还要给我其他的钱吗？

[北京-东城区]
顾倩团队律师
367253积分

回复时间： 2016-06-28 15:15

建议委托律师进行劳动仲裁，要求其赔偿工伤损失，并进行伤残鉴定，要求伤残赔偿金，医疗费等。同时可按照工作年限补偿经济补偿金，如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2016-06-28 15:16

您好！职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
　　停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
　　生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

[北京-朝阳区]
李建成律师
966750积分

回复时间： 2016-06-28 15:18

你好，可以申请工伤认定，跟公司索要赔偿

[北京-海淀区]
申维丰律师
455303积分

回复时间： 2016-06-28 15:20

您好，建议申请工伤认定

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2016-06-28 15:27

你好！1.单位是否与您订立劳动合同缴纳社保？在您受伤之后单位是否支付相关的医疗医药费用？现在单位的态度如何是否积极的协商赔偿？ 2.现在单位是否已经给您申请工伤认定？如果没有，您本人可以在一年内申请工伤认定享受工伤待遇3.根据您的情况，需要去鉴定结构做伤残鉴定，相关的赔偿也是以这个为根据。 4.如果协商不成，建议搜集证据尽早向劳动局举报或者申请劳动仲裁。