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取保候审期间,原单位可能辞退吗?
广东-珠海 12-31 11:00 悬赏 25 发布者:人间正义5 给我留言 回答:(6) 我老公被公司内部人陷害,以职务侵占罪被公安派出所抓去拘留了37天后,取保候审出来.出来后,原单位不让回去上班,理由是此案还未了结.公司在内部发文是说辞退了我老公,我们去找公司人事他们又想让我们自己办自动离职.我们是没做错任何事,完全是清白的.我现在特不服这口气,请问律师我们应该怎么样维护我们的合法权益!
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全部答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分

回复时间: 2011-12-31 11:08
协商不成可以申请劳动争议仲裁。
- [上海-普陀区]
- 高永峰律师
- 48042积分

回复时间: 2011-12-31 11:11
取保候审期间你老公可以上班。但是单位也可以辞退你老公。你老公现在还不能采取劳动仲裁的方式维权,只能等其所涉案子结案后,再一并处理了。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分

回复时间: 2011-12-31 11:12
建议申请劳动仲裁
- [广东-广州]
- 钟军律师
- 5865积分

回复时间: 2011-12-31 11:13
取保候审期间你老公可以上班。但是单位也可以辞退你老公。你老公现在还不能采取劳动仲裁的方式维权,只能等其所涉案子结案后,再一并处理了。
- [广东-珠海]
- 袁洁廷律师
- -1623积分

回复时间: 2011-12-31 11:55
目前你老公还未确定会被追究刑事责任,因为你老公职务侵占罪如果查证不属实的话,会被宣布无罪的。目前你公司已内部发文说辞退你老公是违法解除劳动合同,至少辞退的行为作出的时间点选择是违法的,因此你可申请劳动争议仲裁,肯定能维护你的合法权益的。
- [广东-中山]
- 覃向红律师
- 4660积分

回复时间: 2012-01-01 15:31
可申请劳动争议仲裁,维护合法权益。
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