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劳动合同
江苏－盐城 07-04 15:00 悬赏 0 发布者:袁龙花 给我留言 回答:(0) 2014年9月9日入职工作，2015年1月初因为我怀孕5个月的缘故，公司劝我回家休息，五保一直帮我交到4月份（期间是没有给基本工资的），今年2月23日重新回公司上班，说好试用期三个月（而且也签了一年的合同），但一直到6月底都是给的试用期工资，还说要延长试用期至6个月，我一气之下就提交了辞职报告（6月30日）。我现在想问一下，生育期间的基本工资应该得到吗？可以讨回吗
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