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厂子要搬迁到江苏我们员工不打算去，但是厂子里领导说赔款就按照最低工资给
上海 07-05 11:34 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(5) 厂子要搬迁到江苏我们员工不打算去，但是厂子里领导说赔款就按照最低工资给，那我干了三年只有六千块这个正常吗，我们每个月最少不低于五千块钱的，按照公司说的是不是有点不正常啊！
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全部答案
- [上海-徐汇区]
- 颜培卿律师
- 706856积分
回复时间： 2016-07-05 11:39
按前12个月平均工资计算经济补偿金
追问：
去年最高工资6千，今年上一天休一天一个月才3千，那怎么补偿呢！
追问：
厂里也说让我们申请法律援助，就算补偿也就2千一个月总得三个月的补偿
回答：
离职前12个月平均工资计算基数
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-07-05 11:46
建议是申请劳动仲裁维权的
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2016-07-05 12:51
你先按前12个月的平均工资计算一下，如果不满意，可以考虑劳动仲裁。
- [上海-黄浦区]
- 颜莉萍律师
- 92832积分
回复时间： 2016-07-05 13:38
可以去申请劳动仲裁。
- [上海-徐汇区]
- 李军律师
- 408255积分
回复时间： 2016-07-05 13:53
公司说法不对，应当按照实际收入给经济补偿金。
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- 我的公司一直不发工资。职员罢工了。但是还是不发。就一只没有干活 0个回答
0 - 我带头和两个员工旷工半天，然后公司就决定开除，但是听说公司老板打 3个回答0
- 你好律师，我们的公司异地搬迁，但是有两个大的部门，如果不去的员工 4个回答0
- 你好，我们现在厂里的效益不怎么好，车间领导就拿我们员工开刀，瞎扣 1个回答0
- 你好，我们在单位干了7.8年，工资连最低标准都没发到，找领导反应结 0个回答0
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