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店内员工在未经批准的情况下旷工造成我店内损失，我在结算工资时
浙江－绍兴 07-13 01:23 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(1) 店内员工在未经批准的情况下旷工造成我店内损失，我在结算工资时扣除三百多元作为补偿合理吗（应结工资为1236元）
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- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2016-07-13 10:09
法律上不可以，实践操作的话，你要留心他有没有其他地方可以起诉你，比如没签劳动合同，要付双倍工资。
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