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你好,我想咨询下,暑假工没有签订劳动合同,那就属于劳务关系吗

广东 08-08 20:16  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(1)
你好,我想咨询下,暑假工没有签订劳动合同,那就属于劳务关系吗,工厂有买工伤保险,上班三天就工伤了,三个手指受伤,一根断了一节,一根手指头爆碎,一个指甲爆裂,孩子是读体校的,住院期间医疗费用工厂给的,之后的还有什么赔偿,工厂不肯办理工伤鉴定,赔偿金额2万,那现在应该走什么程序,赔偿应该在多少才算合理,我们还能要求什么费用???
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全部答案
回复时间: 2016-08-12 19:37
有证据吗
追问:

当时住院的医疗单都给厂方拿走了,住院时补签了一份劳动合同,但是没有给我们自己留底一份,而且我们要求做工伤鉴定也不给我们盖公章,什么证据也没有不过有陪同办理出院缴费那些,医院有监控的,厂方说私了,可是只愿意赔偿两万

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