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请问:农民合同工等于临时工对吗?

 08-09 14:35  悬赏 0  发布者:136757…… 给我留言 地区:浙江-绍兴 回答:(3)
某镇供销社1988年4月的招工简章:招收农民合同工(试用期三个月)
如县社录用农民合同制职工时优先考虑。我们是88年5月应聘入社的,
1992年9月转正,95年1月发劳动手册时有:经核定XXX缴纳基本养老金前,按规定计算的连续工龄为1年8个月,视同个人缴费年限,合并计发养老金,手册有90年后交费明细,有人社局审核章和用工单位盖章。几个月前我去办理退休手续时被告知:转正前4年4个月是临时工不能享受社保待遇。这几个月一直在有关总站跑腿,7月15上信访,至今4年4月依然被认定
临时工。请求有识之士相助!感激不尽!
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回复时间:2016年08月09日 14时38分
企业用工后必须为员工缴纳社保,未缴纳的,可以向劳动监察大队投诉。
追问:

原单位又找到一份资料,他们就想证明我们4年4月是临时工,没资格交社保的。
关于同意招收农民合同工的批复; XXX你(92)第24号《要求招用农民合同工的请示》,现批复如下; 一.原则上同意你社要求即将88年6月在新建某商场时公开招考用的10名农民工,招收为合同制职工(户粮不转)。二.请你社按照招工有关规定和程序办理好手续,并报县社审批。
请问大律师我们的88年5月--92年8月有资格交社保吗?万分万分的感激!

其它答案
回复时间: 2016-08-09 15:04
及时申请劳动仲裁
回复时间: 2016-08-10 07:39
可以继续信访。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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