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各位律师好，我与一家公司签的劳动合同，合同规定试用期3个月，试用期快到了

北京 08-19 10:15 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(6)

各位律师好，我与一家公司签的劳动合同，合同规定试用期3个月，试用期快到了，公司以我未通过考核为由要我重新签订合同延长一个月试用期，那公司有没有违法呢，我们公司18号发当月的工资，现在已经发了这个月的工资了，那我现在申请辞职可以不还工资吗，并且可以不进行工作交接直接辞职吗

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[北京-朝阳区]
宋超律师 VIP
电话：18811476983
873930积分

回复时间： 2016-08-19 10:45

你好，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

[北京-朝阳区]
李建成律师
966750积分

回复时间： 2016-08-19 10:18

你好，离职申请需要提前一个月递交

追问：

因为我现在还在试用期，我们试用期三个月，我入职还不到三个月，公司昨天说让我重新签订劳动合同，延长一个月试用期，然后我就提出辞职了，因为这个月工资发了，我还需要还给他们一部分吗，为什么要提前一个月递交辞职呢

追问：

[北京-海淀区]
申维丰律师
455163积分

回复时间： 2016-08-19 10:20

您好，离职申请需要提前一个月递交

[北京-海淀区]
徐卫东律师
1130943积分

回复时间： 2016-08-19 10:28

协商不成，申请劳动仲裁

[广东-深圳]
郑凤丹律师
91249积分

回复时间： 2016-08-19 11:12

你好，非正式员工以书面形式提前3天申请辞职

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2016-08-19 11:13

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

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