用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 合同纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 吴亮  邓桂霞  
该问题已关闭

劳动合同2016年7月满一年公司没说续签,8月12号提交了辞职报告

广西-柳州 09-12 19:18  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(3)
劳动合同2016年7月满一年公司没说续签,8月12号提交了辞职报告,当月正常上班,9月份口头请假没去公司。现在公司说要我赔偿 没按正常离职程序走所给公司带来的损失.这样合理吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [广西-柳州]
  • 李波律师 VIP
  • 电话:13407870203
  • 756051积分
回复时间: 2016-09-13 10:04
你好,不合理的。
回复时间: 2016-09-12 19:32
员工可以随便辞职
回复时间: 2016-09-12 21:45
公司有什么损失的。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
山东聊城
山东东营
河北保定
浙江嘉兴
北京海淀区
河北保定
广东东莞
浙江杭州
福建莆田
最新回复律师
浙江 杭州
人气:102362
山东 聊城
人气:211929
山东 东营
人气:40846
河北 保定
人气:174746
浙江 嘉兴
人气:9160
北京 海淀区
人气:275149
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02373秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com