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克扣我的工资。

吉林－吉林 03-20 03:41 悬赏 0 发布者:hy2006…… 给我留言回答:(2)

我是来自一名吉林大黑山钼业有限公司的一名员工,都说钼矿好.嗯.是挺好.外面广告打的特别好.
一个钼矿. 就看在这个矿字我都说不出口. 竟然一个钼矿一月个的工资还开不到2000元我还维持在每月1200左右.最好工种扣完才能达到1700左右.除了班长和主任啊. 我这1200多元每月还要缴纳700元房款.在家每月的水电零花.在随礼.真是月光族了.到现在外面还欠着几千块这还能让人活么.一天还累的要死.干的活灰尘也特别大.设备坏了也不修.弄的灰特别大
我真没想到的是,开这点钱.为什么还扣我钱呢?我能不能找地方说理.

有这个事情我说一下
本来提前是一个活说给500包给别人干。他们也接受这个钱了.以为这事情就了解了。我还询问过班长我说这钱都给了.这活怎么还没人干呢.班长说钱都给了你还抄什么心.过了1个多礼拜。活是干完了。可是开资没给我开钱扣下了、说还要扣500.也不跟我打招呼。价钱讲好的是500.可还要拿500真的无语了.能帮我维权吗。我们单位太强势了.警方都对我们单位没什么办法.我们这的村民都有老多苦没地方说了
这算克扣工资吗。有责任吗? 事情到不是很大. 但是真是很气人.我都要活不过去了.外面还欠好几千

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回复时间： 2012-03-20 07:56

协商不出呢过仲裁解决。

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回复时间： 2012-03-20 11:24

工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续, 包括开具离职证明、办理户口和档案的迁转等。建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师维权！

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