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我们企业是2006年改制的，今年刚好10个年头了，现在公司要提前解除劳动合同
四川－成都 09-23 13:18 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(6) 我们企业是2006年改制的，今年刚好10个年头了，现在公司要提前解除劳动合同，我还有2年多到退休年龄，请问这种情况公司该怎么䃼偿我们。
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- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
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回复时间： 2016-09-23 13:48
有权继续履行合同
- [四川-成都]
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回复时间： 2016-09-23 14:19
您好，如果单位违法解除合同的，须支付双倍经济补偿金
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2016-09-23 13:28
你好，可以要求支付经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
- [上海-浦东新区]
- 潘建强律师
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回复时间： 2016-09-23 13:35
按合同约定处理的。
- [北京-朝阳区]
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回复时间： 2016-09-23 13:52
按协议约定处理的
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2016-09-23 14:26
你好，按合同约定处理
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- 公司提前解除劳动合同，又没有提前一个月通知我们~ 1个回答
0 - 公司劳动主体变更，让我们解除原合同签新的合同，但是我现在是怀孕期 1个回答0
- 我现在在哺乳期，劳动合同是今年12月份到期，公司能解除劳动合 2个回答0
- 我现在在哺乳期，劳动合同是今年12月份到期，公司能解除劳动合 0个回答0
- 你好，请问合同未到期公司单方解除劳动合同，09年到现在，公司没有提 2个回答0
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