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关于劳动合同解除代通知金的问题
04-10 20:22 悬赏 20 发布者:FwP4163 回答:(1) 你好,我们公司有个员工(入职不满一年)转岗后仍不胜任工作,我们3月29日书面通知他,4月29日解除劳动合同,并支付他一个月工资作为经济补偿金,他本人表示4月13日就要离职,由于是他本人提出提前离职,我们已经履行了提前一个月通知的义务,所以只需要支付其在3月29日至4月13日的工资加上经济补偿金即可,不需要再支付一个月待通知金,对吗
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