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本人在试用期内辞职,现在他说没有做满一个月公司不给发工资,这样合法吗?
广东-深圳 04-26 10:55 悬赏 0 发布者:文美美 给我留言 回答:(5) 我是在2月十七号到3月2号在一家超市做某个品牌的促销,但是由于个人原因在一个月的试用内辞职了,工资到现在一直没有发,现在问那业务,那业务说没有做满一个月公司不给发工资的,我想问下他们这样做合法吗?谢谢!
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- [广东-深圳]
- 张勇律师 VIP
- 电话:13418954058
- 94292积分
回复时间: 2012-04-26 14:20
在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了过用期,你提前30天以书面形式就行了,论
你可以提出离职,要求结清全部工资,你工作期间的工资你可以要回,扣钱是不合法的。
你可以提出离职,要求结清全部工资,你工作期间的工资你可以要回,扣钱是不合法的。
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间: 2012-04-26 11:19
这种说法没有依据。
工资必须足额发放
工资必须足额发放
- [广东-广州]
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回复时间: 2012-04-26 12:29
按天数给工资
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
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回复时间: 2012-04-28 12:55
这种说法没有依据。工资必须足额发放
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
- 233278积分
回复时间: 2012-04-30 12:12
这种说法没有依据。工资必须足额发放
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