公司合同没有辞退补偿条令，如果被辞退不给补偿是合法的么

外包公司，当时面试的时候是副总面的，说是留在公司内部，属于内部人员，今天人事通知我，让我去待工区，待工区一般是外派部门的人待的地方，好多人在那待了一段时间，没有项目需要人就被辞退了，而且没有任何补偿。当时签合同的时候也没看那么多，只是听说劳动合同上没有辞退赔偿的条例，不知道如果辞退我，我可不可以要求赔偿，如果公司不赔偿，算不算违法，可不可以仲裁。