用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 毕丽荣  刘哲  徐荣康  郝廷玉  朱建宇  
该问题已关闭

辞职信问题

上海 12-01 12:38  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(4)
辞职报告                                                                                  因个人原因,本人与2016年10月28日与XX公司解除劳动合同。                     XXX                                                                                                            
2016年10月31日                                                                                       1:请问各位律师,这个算辞职信吗?可不可以推翻?2:因为退工单和网上用工备案都显示28日为合同终止日。辞职报告落款是31日(28日星期五先电话辞职,然后星期一去公司开退工单,被公司经理忽悠,然后按照他提供的样本抄了一份,仅改的日期,其他没变),如果辞职信成立就得不到经济补偿金。公司违反劳动法规定。
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2016-12-01 12:52
你好,想你这种情况,可以说明是你提出辞职的,日期过了几天,不受影响!
回复时间: 2016-12-01 13:24
自己离职的,不能要求单位补偿。
回复时间: 2016-12-01 16:18
该辞职报告不能证明你提前通话公司辞职,如果你有其他证据证明是公司单方解除劳动合同的货其他相关证据,可以争取经济补偿金。
回复时间: 2016-12-01 17:08
不管算不算,你都拿不到补偿金。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
福建厦门
广西南宁
北京海淀区
山东聊城
上海徐汇区
黑龙江哈尔滨
山东东营
河北衡水
广东深圳
最新回复律师
辽宁 锦州
人气:472375
山东 菏泽
人气:348466
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02528秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com