用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 徐荣康  毕丽荣  朱建宇  王远洋  陈晓云  
该问题已关闭

劳动伤残

甘肃 05-09 08:00  悬赏 0  发布者:125458…… 给我留言  回答:(6)
在工地上工作时摔伤造成骨折但没有劳动合同如何确立劳动关系
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4571859积分
回复时间: 2012-05-09 08:27
先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。
追问:

因没有劳动合同劳动部门说没法做工伤认定

回复时间: 2012-05-09 08:01
在工地上摔伤,享受工伤待遇。你与用人单位已建立事实劳动关系。
回复时间: 2012-05-09 11:01
先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。
回复时间: 2012-05-09 11:36
假若属于工伤,先申请工伤认定,鉴定伤残等级,根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;如果单位没有为你缴纳工伤保险,全部工伤保险赔偿,由单位全额赔偿。该工伤赔偿,单位拒绝支付的,你应先申请劳动仲裁,要求单位支付赔偿,不服劳动仲裁时,才可以向法院起诉要求工伤赔偿。      在一个月之内单位不申请的,在一个月之后一年之内受伤害职工或者其近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。      切记:申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。       医疗费、停工留薪期工资,住院伙食补助费、护理费等也在单位或工伤保险基金支付的范围。
回复时间: 2012-05-09 19:32
像你这种情况,你可以选择两条途径起诉。第一,按雇员受害赔偿纠纷直接向法院起诉;第二,申请工伤认定走工伤赔偿道路,但这条路比较麻烦,而且必须要在事故发生之日一年内向劳动局申请工伤认定。建议你来我办公室(位于兰州市西关什字沛丰大厦12楼C座)给你当面详细咨询,顺便查看相关证件
回复时间: 2012-05-09 20:11
你好,只要你有证据证明存在事实劳动关系也可以申请工伤认定的,比如说工资证明,考勤表以及同事的证人证言都可以的。当然也不是非要走工伤程序不可,也可以直接按雇员受害赔偿向法院直接起诉要求相应的赔偿的。如还有疑问和需要可致电律师进行详细咨询
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
北京西城区
湖南长沙
江苏无锡
山东聊城
辽宁沈阳
河北保定
福建厦门
浙江金华
黑龙江哈尔滨
最新回复律师
辽宁 锦州
人气:442353
北京 西城区
人气:4571859
山东 菏泽
人气:221191
湖南 长沙
人气:547531
山东 临沂
人气:250057
江苏 无锡
人气:51592
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02700秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com