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关于公司劝退劳动仲裁。
上海 12-12 14:47 悬赏 0 发布者:zcxv11…… 给我留言 回答:(6) 你好，我是2016年5月在公司入职，入职后3个月转正了，后来到11月份我们部门上司以我业绩不好为由让我离职，但是实际上我的业绩在公司属于中等，感觉真正原因是上司觉得管不住我，中间有过冲突。目前在没有找好下家的情况下紧急离职了，给我造成了损失，请问这种情况下我能否申请劳动仲裁。
如果能，有以下几点问题；
1.我有劳动合同，但是公司无论什么岗位，签订的劳动合同都是行政文员岗，并未写具体工资。
2.公司每月工资都是发的现金，并且工资条只给看不能拿走，只有离职后最后一个月的工资是以打卡的形式转给我的。
3.社保是正常交的，社保里应该可以查到相关信息。公司也有打卡记录，其他证明我是员工的方法想不到了。
如果能，有以下几点问题；
1.我有劳动合同，但是公司无论什么岗位，签订的劳动合同都是行政文员岗，并未写具体工资。
2.公司每月工资都是发的现金，并且工资条只给看不能拿走，只有离职后最后一个月的工资是以打卡的形式转给我的。
3.社保是正常交的，社保里应该可以查到相关信息。公司也有打卡记录，其他证明我是员工的方法想不到了。
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你没有自己辞职的话可以劳动仲裁索赔
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回复时间： 2016-12-12 17:04
自己辞职不能要求单位承担赔偿责任。
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