上诉人（原审被告）漯河××有限公司。
法定代表人张××，该公司执行董事。
委托代理人刘××，河南××律师事务所律师。
被上诉人（原审原告）王××。
被上诉人（原审原告）冯××。
上诉人漯河××有限公司（以下简称××公司）因与被上诉人王××、冯××劳动争议纠纷一案，不服召陵区人民法院（2008）召民一初字第X号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。××公司的委托代理人刘××，王××到庭参加诉讼。冯××经本院合法传唤未到庭，本案现已审理终结。
原审法院审理查明：王××、冯××之女王××，死前系××公司的××车间职工。王××于2006年8月进厂参加工作，现年24岁。2008年5月5日，王××向××公司提交辞职申请书，2008年5月29日王××意外死亡。××公司××车间于2008年5月26日同意辞职，部门主管于2008年5月30日签字同意。××公司未向王××送达书面解除劳动合同的手续。
××公司2008年养老保险人均交费额715元。
原审法院认为，死者王××虽然向××公司提出辞职申请，但××公司并未与王××书面解除劳动合同，王××生前仍系被告××公司的职工。现王××非因工死亡，按照豫劳社养老[2007]X号文件的规定，王××的直系亲属可得到丧葬补助费及一次性抚恤金。丧葬补助费按××公司养老保险金人均交费工资3个月的标准发放，一次性抚恤金按照××公司养老保险金人均交费工资20个月的标准发放。王××、冯××应得到非因工死亡待遇共计x元（715元×3个月+715元×20个月）。原告要求的其他非因工死亡待遇没有证据支持，不予支持。被告辩称已与王××解除劳动关系，证据不足，不予采信。根据《中华人民共和国劳动法》第七十三条之规定，判决：一、被告漯河市××有限公司应于判决生效后三日内支付给原告王××、冯××非因工死亡待遇共计现金x元。被告如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。二、驳回原告其他诉讼请求。本案诉讼费10元，由被告××公司承担。
××公司上诉称，王××死亡时已辞职，不是公司职工，其死因不符合非因工死亡待遇规定条件，其家属不具备非因工死亡待遇主体资格；2008年××公司养老保险人均缴费额实为556元，原审适用法律不当。综上，请求撤销原判，依法驳回被上诉人的诉请。
王××答辩称，一审判决赔偿偏低。
根据上述诉辩意见，本院归纳本案争议焦点为：被上诉人是否应当享受王××非因工死亡待遇。
本院经审理查明的事实与原审查明的事实相同。
本院认为，根据《中华人民共和国劳动法》第二十四条之规定，经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。王××向××公司提出辞职申请，意在与公司协商解除劳动合同。从××公司部门主管签字同意王××辞职的时间来看，公司同意王××辞职时王××已经伤亡。因此，王××死亡前与公司的劳动合同并未解除，双方仍存在劳动关系。王××非因工死亡，其父母享有享受王××非因工死亡待遇的权利。关于职工非因工死亡待遇标准问题，有豫劳社养老[2007]X号文件为依据，应当认定。综上，原审判决查明事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。依照《中华人民共和国劳动法》第二十四条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项之规定，判决如下：
驳回上诉，维持原判。
二审诉讼费10元，由漯河市××有限公司负担。
本判决为终审判决。
审判长崔喜庆
审判员刘光耀
审判员张素丽
二○○九年三月五日
书记员吴玉良（兼）
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