原告：张某某，男，汉族，X年X月X日出生.
委托代理人：程某某，男，汉族，X年X月X日出生.
被告新乡县电业局。
法定代表人：沈某某，任该局局长。
地址：新乡市X路X号。
委托代理人：韩某某，男，河南师大方正律师事务所律师。
原告张某某诉被告新乡县电业局劳动争议纠纷一案，原告于2008年7月29日向本院提起诉讼，本院于同日作出受理决定，于2008年8月5日向被告邮寄送达了起诉书，应诉通知书、举证通知书及开庭传票，于2009年5月15日依法组成合议庭公开开庭进行了审理，原告张某某及其委托代理人程某某，被告之委托代理人韩某某到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。
原告诉称，1992年1月，原告在新乡县电业局下属的七里营镇变电站工作，做厨师十几年。2005年11月份，被告通知我去小吉操作队做饭，在工作的十几年期间，每月工资等均由被告发放，2008年2月份，被告同我协商，让我回家休息，我多方努力，均得不到工作的承诺。2008年3月18日只好同被告解除劳动合同。后得知被告在社保局没有为我缴纳任何费用，故向新乡县劳动仲裁委员会提出仲裁申请，仲裁机关作出了不予支持原告申诉请求的裁决，为了维护原告合法权益。故诉至法院，要求判令被告为原告缴纳1992年1月至2008年3月工作期间的社会保险金（养老、医疗、失业保险金）。原告向本院提交的证据有：1.仲裁裁决书1份，2.张X、杜XX证明各1份，3.解除劳动关系协议书1份，4.工资存折1份。
被告辩称：原告属于灵活就业，从事非全日制工作的劳动者，应由其参照个体工商户的参保办，自行缴费参加社会保险。原告已于2007年12月29日法与被告方签订《解除劳动关系协议书》。在本来不应支付经济补偿金的情况下，被告给付其经济补偿金标准远高于每月300元的实际工资标准，超出部分足够其缴纳社会保险费。故原告的诉求不应支持。向本院提交的证据有：（1）解除劳动关系协议书2份，（2）新乡县开发区信用社证明1份，（3）工资表4页，（4）张X、范XX证明1份，（5）闫XX、张XX等证明1份，证人张X、闫XX出庭作证。
经庭审质证，被告对原告提交的证据（1）、（3）、（4）无异议，对证据（2）提异议称，对事实说的不明确，证人应出庭作证，否则易引起误解。
原告对被告提交的证据（1）、（2）、（3）无异议。对证据（4）、（5）提异议称，未证明工资情况,证人均系电业局员工，证言具有片面性，将原告的工作时间缩短。
本院认证，对原、被告双方均无异议的证据，本院依法予以确认；对原告提供的证据（2）因证人未出庭作证，被告又持异议，本院不予采信；对被告提供的证据（4）、（5）因证人出庭，且能证明原告是每天做两顿饭，工作时间最长4个小时，属非全日制用工的劳动者，本院予以采信。
经庭审质证及当事人陈述，本院可以确认以下案件事实：原告于1992年1月到新乡县电业局下属的七里营镇变电站，做厨师工作，2005年11月份，被告通知原告去小吉操作队做饭,期间每天做中午、下午两顿饭，每顿饭大约两个小时，月工资300元。2007年12月29日原、被告解除劳动关系，并签订解除劳动关系协议书，协议书裁明，被告支付原告17个月的经济补偿金，每月按920元计算，付给原告x元。原告不再向被告提出任何其他要求。协议签订后，被告履行了协议。后原告申请仲裁，要求被告为其缴纳社保金，新乡县劳动争议仲裁委员会作出，不支持原告的申诉请求，原告诉至本院。
本院认为：原、被告双方于2007年12月29日签订解除劳动关系协议书，该协议系双方真实意思表示，且被告已经履行。原告作为非全日制工作的劳动者，应由其参照个体工商户的参保办法自行缴费参加社会保险。故依据相关法律之规定，判决如下：
驳回原告张某某的诉讼请求。
诉讼费10元，邮寄费60元，由原告张某某承担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省新乡市中级人民法院。
审判长：孟令旺
审判员：陈常军
审判员：段继舜
二〇〇九年七月十日
书记员：于琳君
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