我是上海联晟的一名老员工。做了7年半,前两年劳务派遣,后三年于联晟公司签订的劳动合同(工作地点从未变更),于今年4月1号合同到期。 公司于3月27号通知我签订新的劳动合同,新的劳动合同的工作地址有变更,本来是上海大众汽车2厂车身的改为 上海联晟 生产区域。还新增了许多霸王条例,我拿到合同后与公司反映说新的合同改变过大,地址也变更了,而且公司之前完全没有于我协商过,我觉得这是公司降低我的劳动待遇了,因为新的合同上什么都是服从公司安排,人事部乔瑾女士表示,公司都是统一合同的,你不签就是你的责任,算你自动放弃。 我说我签的,我们可以继续签订原先的合同,公司目前不同意,也不叫我去上班。 请问我现在该怎么办, 我的要求是合法的吗?
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
刚刚公司人事又打了个电话,说之前给我过一个通知,问我自己签不签的,当时我在通知后面写了情况说明,说是因为合同上工作地点有变更所以没有签,现在公司说时间过了我没有签算我自动离职了,明天我去仲裁
发布者:jinjian009 2017-04-06 状态:已过期 回复 (4)