发布者:DA245877 2017-05-09 状态:已过期 回复 (2)
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合同到期不给续签,公司也不给是否续签答复,我作为员工还在上班,这短时间公司应该怎么算?
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怀孕期间合同到期,公司不想续签,没有给正面的答复。
我怀孕6个多月了,合同是7月31号到期,公司说不续签就业合同,多赔付我一个月的工资,我说不可以,那我的生育津贴就没有了,他就说那我把情况跟老板说一下,看怎么说在给我回复,之前几天也是这样么忽悠我的,都是我主动打电话他们,因为我是常驻异地工作,月底就到期了,有点着急,他又不给明确的说法,到下个月社保断了就不能享受国家的津贴补助了,求支招,,
发布者:pguo 2013-07-25 状态:已过期 回复 (2)
合同到期3个月公司未能及时续签,该员工在此期间出现了严重的违纪,自己离职,可以申请赔偿吗?
合同到期3个月公司未能及时续签,该员工在此期间出现了严重的违纪,自己写了辞工单和劳动解除协议,他还可以申请赔偿吗?
发布者:公司代表 2014-03-19 状态:已过期 回复 (12)
员工产假期间合同到期又不愿意续签合同,工资及社保公司该咋办?
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发布者:LIUHONGYAN123 2015-01-14 状态:已关闭 回复 (0)
公司上班2年。期间得了甲亢,合同还有半年到期,公司如果不续签合同
公司上班2年。期间得了甲亢,合同还有半年到期,公司如果不续签合同。我该怎么办?谢谢
发布者:ask20151030ut7 2015-10-30 状态:已过期 回复 (1)
公司停产,员工待岗期间合同到期,如果公司通知员工合同到期了不再续签了终止合同了
公司停产,员工待岗期间合同到期,如果公司通知员工合同到期了不再续签了终止合同了,不是员工犯错违反协议,而是公司本来想裁员的,这样正好顺势而为的不再续签合同,那么合法吗?员工可以提出经济补偿吗?
发布者:ask20151202nz2 2015-12-02 状态:已过期 回复 (1)
公司合同到期过后没续签劳动合同还继续在上班,公司有没有什么赔
公司合同到期过后没续签劳动合同还继续在上班,公司有没有什么赔偿
发布者:ask201602290cg 2016-02-29 状态:已关闭 回复 (0)
产假期间合同到期,产假结束后来上班公司没有和我续签劳动合同合
产假期间合同到期,产假结束后来上班公司没有和我续签劳动合同合法吗?我可以随时辞职吗?可以要求 经济补偿吗
发布者:ask20161025gef 2016-10-25 状态:已过期 回复 (1)
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我在公司上班11年了合同到期不续签了.有什么补偿。公司效益不好了!打官司能赢吗?费用多少?
发布者:华华华 2016-11-18 状态:已过期 回复 (7)
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劳动合同到期未续签,但是公司没给员工合同,到期后13个月内都在上班,到期后第13个月找公司要合同才给的合同,这个未续签的诉讼期应该怎么算,是一月一月推还是未续签超过12个月就算过了诉讼期?
发布者:aa3831786 2016-11-26 状态:已过期 回复 (1)
3年合同到期,公司要续签合同。员工不愿意续签,员工有什么赔偿
3年合同到期,公司要续签合同。员工不愿意续签,员工有什么赔偿可拿?
发布者:桂质胜 2016-12-16 状态:已过期 回复 (4)