发布者:3156251971 2017-05-20 状态:已关闭 回复 (0)
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怎样纠正违法规定,维护劳动者合法权益
尊敬的律师您好,山西人社厅权利任性,违反宪法、劳动法,擅自制定歧视劳动者合法权利的晋人社2009,62号补缴养老保险办法,其中规定;除原固定工之外,不管多早参加工作,最早只能从95年补缴,以前的工龄都不算,没有视同缴费年限,任意剥夺劳动者应有合法的工龄权和退休养老福利权,请问怎样?到哪里才能纠正违反规定,维护劳动者应有合法的权利呢?
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请帮忙分析是否侵犯劳动者权益。怎么能合法维护权益改变现状
我公司上层直属领导及公司有侵害合欺压员工的行为。例如:1,员工上WC需要申请牌,40多人就2牌。没牌憋着! 2,午餐吃饭限制时间(时间小于一小时)超时几秒钟都要罚款,罚款数目5元10元不等。随领导当时心情张嘴就说。3,公司不允许带手机,检查时翻员工兜,员工有异议还很有理的说,公司就有这权利。4,上班晚半分钟,罚钱,罚钱规则与吃饭超时同理。张嘴就说,根本没有具体规章制度。下班延时不放。日积月累等于多干了不少时间。却只字不提!5,多次单方面直接更改三方合同方名...
发布者:阑珊寻梦 2008-08-20 状态:已过期 回复 (2)
就业是维护劳动者合法权益的措施吗
发布者:825541278 2009-07-20 状态:已解决 回复 (1)
如何维护劳动者的合法权益
我是给物业公司打扫卫生的,是个女同志,月工资500元,成立供暖公司后,剪掉一个打扫卫生的,工资600元,开两个月,物业经理要扣押金100元,说是衣服钱,可衣服一共许值100元,要扣我们六个月,说实在的我们不同意扣,将衣服送回物业,物业将衣服给我们,说是工资还得扣,跟经理我们是敢怒不敢言,只好找到供暖公司,供暖公司负责人说我不管,我包给物业经理拉,回来后也知道找不成,扣就扣吧,这件事物业经理知道啦,说是工资500元,照扣100元,干就干,不干走人,我们上班时间冬...
发布者:不用说 2010-04-25 状态:已过期 回复 (3)
劳动者应如何维护自已的合法权益
q我于2005年在一家乡企业单位上班,上班期间从未与单位签过一次书面合同.单位也从未给我买过任何保险,如果单位要辞退我,请问我该如何维护自已的何法权益 在我无任何过错的情况下被单位解聘,我该得到什么补偿?我负责的是收费工作,哪些证据足以证明我与单位存在事实劳动关系?
发布者:冬已过 2010-05-09 状态:已过期 回复 (2)
维护自身的合法权益,纠正我 的 劳动关系
我叫尹焕章,男,汉族。系湖南邵东县牛马司矿业有限公司职工,生于1963年10月5日,高中文化,租住在 牛马司矿业公司机关二村33栋433号。
我 于1982年1月至1997年6月招工在 牛马司矿业有限公司斗米山矿掘四队担任掘进工作(全民制固定工)从事井下掘进工作15年6个 月 。
1997年6月我 响应党和 国家号召对困难企业减员自找我 门路,开始办理停薪留职至2003年10月,一直在 广东省打工,2004年牛马司矿业领导违背《劳动法》第16条17条29条《劳动法合同法》第3,14,42,87条之规定,...
发布者:yinhuanzhang12 2010-11-02 状态:已过期 回复 (1)
公司以辞职不满一个月为由,扣除百分之三十的工资,劳动者应该怎样维护自己的合法权益?
本人在鞋厂上班,因个人原因于本月二十号递交辞职申请,想在月底离职,公司以辞职不满一个月为由,扣除我百分之三十的工资,是否合理合法?所不合理,该如何维护自己的合法权益。
发布者:969355698 2014-05-28 状态:已过期 回复 (6)
公司对首次劳动鉴定不服怎么办,我有权拒绝对公司提交的材料吗?怎样维护自己的合法权益
公司对首次劳动鉴定不服怎么办,我有权拒绝对公司提交的材料吗?怎样维护自己的合法权益!公司让我再去复查,我可以不去吗?谢谢律师回答!谢谢!
发布者:ask201507300pg 2015-07-30 状态:已过期 回复 (1)
劳动者的合法权益应该怎样维护
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发布者:ask20160114bvn 2016-01-14 状态:已关闭 回复 (0)
对派出所的非法审讯和违法处罚该怎样才能维护自己的合法权益
对派出所的非法审讯和违法处罚该怎样才能维护自己的合法权益。
发布者:三老角西 2016-09-14 状态:已过期 回复 (1)
怎样维护劳动者的合法权益?
在工作期间调岗又没有重新签订劳动合同也没有具体的工作职责的情况下要怎样保护自身的合法权益?是不是直属上司可以随意地增加工作量,然后不服从就以各种理由扣工资,各方面打压你,就想逼你自己离职来逃脱经济补偿,这样合法吗?
发布者:812300 2017-05-15 状态:已过期 回复 (4)