发布者:joanna_niuniu 2012-09-26 状态:已解决 回复 (5)
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在职员工因病死亡,公司应该支付什么赔偿或补助?
我们已咨询社保所,他们说社保仅可提取个人账户部门,不支付丧葬费及抚恤金。但从社保法中有规定“第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。”。
社保不支付这部分必须公司支付吗?但社保说不知道是不是公司支付,我们又找不到相关的文件
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发布者:158674330 2011-12-21 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:158674330 2011-12-21 状态:已过期 回复 (2)
公司要遣散我们一批员工,应该支付我们多少赔偿
您好律师,我们公司因为投资方半路撤资,故要遣散我们部门一部分员工,我想咨询一下我们会得到什么样的补助,其次我个人是学生身份进入的公司还没有拿到毕业证,与公司签订的是学生协议,已经在公司入职7个月的时间了,而且公司没有给我交四险一金,这种问题应该怎么处理,我应与公司怎么谈判?非常感谢您的帮助,不胜感激。
发布者:ujX141 2012-02-08 状态:已过期 回复 (1)
在职员工休假期间突然死亡,其对应公司因承担的责任有什么
死亡后公司对其死者家人有没有必须承担的抚恤金和丧葬费的标准
发布者:474855092 2012-05-27 状态:已过期 回复 (1)
员工非工伤死亡公司应该承担什么责任?
公司给买了三险一金,在工作期间给公司送货,送货之后溺水身亡了,工伤认定不符合条件属于自己原因,公司应该承担什么责任?
发布者:zhangyaozong 2012-07-23 状态:已过期 回复 (1)
在职员工因病死亡,公司应该支付什么赔偿或补助?
我公司在北京朝阳区,现公司有一名在职员工因病(癌症,已在家病休一段时间)死亡。公司为其一直在上五险一金。
我现在的问题是,她死亡后公司应该支付什么样的补偿?那些是社保支付的?那些是公司应该支付的?
谢谢!!
发布者:joanna_niuniu 2012-09-26 状态:已解决 回复 (7)