发布者:17810339194 2017-11-23 状态:已过期 回复 (11)
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我想问一个问题,关于劳动仲裁的,在仲裁的时候,仲裁员会问你是否与被仲裁的公司解除劳动合同。目前情况是这样的,公司没有给离职证明,员工已经在另外的一家公司就职了。在回答仲裁员是否解除的时候,回答为:没有解除劳动合同关系。这有什么影响么?或者会不会有其他方面的问题
相关问题
在公司未给我交纳社会保险的情况下我离职了,公司未及时并且未按当时签的劳动合同发我工资,我想劳动仲裁,
我是09年3月13号入职,3月份签的劳动合同,劳动合同上在试用期上都划了,也就是说我没有试用期.我4月20日提出离职,和公司说的原因为是想自己创业,其实实际原因是公司不给交社会保险及公司给人一种很不可靠的感觉.劳动合同上规定,每月15日发放工资,结果5月15日公司以公司总经理出差没在为由,16号将工资下发,按照劳动合同中的酬薪附表规定,应该发我2778元,但实际上只发了我954元.我给公司打电话询问情况,公司给我的解释是公司有规定,3月,4月两个月我的销售部门业绩为零,所以工资乘以销售...
发布者:risinijjd 2009-05-18 状态:已过期 回复 (2)
被公司解除劳动合同,如果劳动仲裁胜了,还要走几步?
劳动仲裁现在判本人合法,要求公司陪半年的工资。现在公司不服,起述初院。
请问如果初院本人胜了。官司就终结了吗?还是公司可以再起述中院,或再起述高院!!!
本人现在迷茫中。因为觉得公司某领导与本人有私仇,想报复。用公司的财力与本人玩猫鼠游戏
发布者:cxz 2010-09-24 状态:已过期 回复 (4)
公司裁员,要给调岗,但是本人拒绝了。但是公司也不解除劳动合同,我是否可以要求仲裁和公司解除合同并要求
公司裁员,要给调岗,但是本人拒绝了。但是公司也不解除劳动合同,我是否可以要求仲裁和公司解除合同并要求经济补偿 和公司要求N十1,公司拒绝,只给1.5,我到公司2年了
发布者:jiaoyulingyu 2015-02-12 状态:已过期 回复 (8)
签订了劳动合同,公司不提供劳动条件,是否可以申请解除劳动合同并且支付补偿金?本人来公司一个月多
签订了劳动合同,公司不提供劳动条件,是否可以申请解除劳动合同并且支付补偿金?本人来公司一个月多,期间无任何不良影响
发布者:ask201510295oq 2015-10-29 状态:已过期 回复 (1)
签订了劳动合同,公司不提供劳动条件,是否可以申请解除劳动合同并且支付补偿金?本人来公司一个月多
签订了劳动合同,公司不提供劳动条件,是否可以申请解除劳动合同并且支付补偿金?本人来公司一个月多,期间无任何不良影响
发布者:ask201510295oq 2015-10-29 状态:已过期 回复 (1)
公司被外资收购,要求解除劳动合同,现在合同还没有到期,请问这种情况是否属于违法解除劳动合同?可以要求
公司被外资收购,要求解除劳动合同,现在合同还没有到期,请问这种情况是否属于违法解除劳动合同?可以要求一年给两个月工资的双倍赔偿吗?
发布者:1447525186 2015-11-15 状态:已关闭 回复 (0)
关于员工要求与公司解除劳动合同关系,公司是否需要支付工伤员工工龄工资的问题
我司有一员工,女,49岁,工伤10级,工龄有8年。员工现在主动要求与公司解除劳动合同关系,但要求公司支付其一次性伤残就业补助金及每满一年支付一个月工资的经济补偿。这是员工主动要求要解除劳动合同关系的,还需要支付一年一个月的工资吗?
发布者:lxy786902017 2015-11-20 状态:已过期 回复 (5)
个人去仲裁后公司是否与本人解除劳动合同?我能得到合同违约金么
个人去仲裁后公司是否与本人解除劳动合同?我能得到合同违约金么?能得多少?
发布者:ask20160108dow 2016-01-08 状态:已过期 回复 (2)
我-2016-04-06 19:46 你好,我想问下关于合同未到期公司要求解除劳动合同的问题
我-2016-04-06 19:46
你好,我想问下关于合同未到期公司要求解除劳动合同的问题,本人在公司工作六年半,年底和公司第二次合同到期,之前还和一家派遣公司签订了一次合同,现公司毫无理由要求我离职,从别的部门调了一个新人顶替我位置,并要求我签协议,协议写明给我六个月工资加一个月未提前通知的工资,请问这样合理吗
发布者:ask20160406adg 2016-04-06 状态:已过期 回复 (1)
大家好!问一个关于工伤的赔偿问题,是先和公司解除劳动合同,然后所有的费用一起报销
大家好!问一个关于工伤的赔偿问题,是先和公司解除劳动合同,然后所有的费用一起报销,还是先报销别的再解除劳动合同,再回来报销?
发布者:ask201711226g2 2017-11-22 状态:已过期 回复 (3)