发布者:ask20180228za1 2018-02-28 状态:已过期 回复 (5)
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你好,龚律师,我是外企的一名员工,现在公司要辞退我,我签了自动离职手术,后来发现被骗,我就想申请劳动仲裁,请问我有多大的把握?
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律师你好,我公司有一名员工,工作不到半年,利用工作之便,徇私舞弊,现在想辞退他。但是当时没有没有签订劳动合同~这算不算无故辞退?请问需要给该员工多少补偿呢?
发布者:ask20150907i59 2015-09-07 状态:已关闭 回复 (0)
傅律师你好,一名员工离职了但是多给他发了2000元工资,现在联系不上他
傅律师你好,一名员工离职了但是多给他发了2000元工资,现在联系不上他,如果提起诉讼需要多少钱呢?
发布者:ask20161120qs8 2016-11-20 状态:已过期 回复 (1)
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傅律师你好,一名员工离职了但是多给他发了2000元工资,现在联系不上他,如果提起诉讼需要多少钱呢?如果诉讼费超过所发工资数额就不打算诉讼了,如果没有超过的话会考虑诉讼。
发布者:ask20161120qs8 2016-11-20 状态:已过期 回复 (2)
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律师你好,我是一名打工者,在东莞一家公司工作,现在已离职,但是工资没有结清,只发了十一月份的两天工资,今天打电话到公司询问得到回复说公司是按月发的,这个月工资要到下个月25号才发,下个月25号公司都已经放假了能不能发也不确定,公司这样做合法吗?如何能尽快拿到工资呢?求律师指点,谢谢了!我上过月28号才上班,只有两天工资,这个月工资拿不到连回家都回不了,求律师指点指点了
发布者:ask2016121902n 2016-12-27 状态:已过期 回复 (1)
你好,公司年前放假之前突然把员工都辞退了,现在打电话让我们回公司办离职手续
你好,公司年前放假之前突然把员工都辞退了,现在打电话让我们回公司办离职手续,公司答应该怎么补偿就怎么补偿,可就算公司补偿我还是接受不了,怎么办?我可不可以按合同期要求双倍工资补偿?
发布者:中纺刘继彩 2017-02-13 状态:已过期 回复 (3)
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律师,你好,我是一名公司普通员工,上班三年了,现在怀孕了,公司就给我调岗位,不是调到轻松的岗位,而是调到一个我更本不熟悉的岗位,说是带业绩的,业绩不达标,一个月之后自动辞职,我想咨询一下,我有权不答应调岗吗,我该怎么办
发布者:ask20170331nej 2017-03-31 状态:已过期 回复 (4)
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你好,请问一下公司领导口头辞退员工,但后又打电话叫其上班说不来就按自动离职处理,但本人不愿意在去上班有领导在微信群里的录音文字跟工友的做证可以要求补偿吗
发布者:ask20170602q61 2017-06-02 状态:已过期 回复 (3)
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你好律师。公司没有和员工签订劳动合同,员工自动离职公司有权告员工吗?
发布者:ask20170603iam 2017-06-03 状态:已过期 回复 (2)
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你好公司想辞退我,可是考虑到辞退员工要赔偿,所以公司惯用的手法是逼员工自动离职,我有几张QQ聊天记录,可否作为公司变相辞退的证据?
发布者:ask2017062776s 2017-06-27 状态:已过期 回复 (4)
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你好,刘律师.我是一名电信公司员工,单位现在要调换岗位我本人不愿意调换,公司人力领导说若我不到新岗位报道的话,要将我作不服从工作安排待岗处理,这符合劳动法吗?
发布者:ask20180208nto 2018-02-08 状态:已过期 回复 (5)