发布者:laomo1988 2018-03-15 状态:已过期 回复 (15)
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公司因国家政策拆迁,员工是否有赔偿?
今年公司因国家三山五园政策面临拆迁,由现在的海淀区搬至房山区,因新厂址离家太远,路程坐地铁将近两个半小时,所以不想跟随新厂过去,是否有经济赔偿?
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在拆迁公司工作的员工,是否是国家工作人员?
我老公在拆迁公司工作,这个公司不是很正规的的规定每个人在公司的职位,如果某项目准备启动了,任何一位员工都有可能担当项目经理,里面真正的项目经理工资都是3000,而我老公才1500,有时都不到,现在检察院以贪污罪逮捕他,说
他是项目经理,说政府委托他们公司进行拆迁补偿工作,请问在拆迁公司工作是属于国家工作人员吗?
发布者:小雨最棒 2015-06-12 状态:已过期 回复 (2)
在国企当员工班车司机5年,未签订劳动合同,公司未给予购买五险一金,现结束合同,是否可以要求赔偿
在一家国企给员工开交通通勤车5年,未签订劳动合同,每月次月月底发工资,未购买养老险等五险一金,现以本人年满60岁,驾驶证降证为理由结束劳动合同,现本人拟要求公司给予五险一金的相应补偿或赔偿,请问是否有相应的法律依据,能否明确告知相应的法律及法律条文。
发布者:gsjq锦上添花 2017-05-04 状态:已过期 回复 (3)
公司声称负资产,公司遣散,对于员工不赔偿。员工是否可以要求赔
公司声称负资产,公司遣散,对于员工不赔偿。员工是否可以要求赔偿?
发布者:Bulldog 2017-05-11 状态:已过期 回复 (4)
公司当天声称解散,不进行任何赔偿,员工是否有权要求将在职工资
公司当天声称解散,不进行任何赔偿,员工是否有权要求将在职工资未结清薪资当天结算?
发布者:Bulldog 2017-05-12 状态:已过期 回复 (9)
市内搬迁厂是否有赔偿?公司要求员工填了一份意愿表调查表,选择是否愿意去新厂区
市内搬迁厂是否有赔偿?公司要求员工填了一份意愿表调查表,选择是否愿意去新厂区,是否具有法律效应?
发布者:ask20170524wza 2017-05-24 状态:已关闭 回复 (0)
公司股权变更,员工是否获得工龄赔偿。
我所在的公司成立10多年,公司内有很多工作10年以上的工人。开厂前10年公司效益非常的好,老板有很多的盈利。但这一年半,公司效益比较差,有亏损。老板最近偷偷把公司大部分的股份转让,不对公司内部通知。员工是否可以要求获得工龄赔偿离职?
发布者:znh19851230 2017-05-27 状态:已过期 回复 (2)
请问公司要搬迁,员工不去是否有赔偿,孕妇是不是更多
请问公司要搬迁,员工不去是否有赔偿,孕妇是不是更多
发布者:ask20170607hk2 2017-06-07 状态:已关闭 回复 (0)
员工疏忽给公司带来损失,公司要其完全承担赔偿是否合理
由于人事工作疏忽,离职人员社保未办理停保手续,导致公司损失4K多,公司将这些损失算在人事头上扣发其一个多月应发工资,现该人事离职后,向公司讨要工资 是否要给她,如果给她,那公司的损失改再起诉向她追要吗
发布者:诺诺的麻麻有点傻 2017-06-16 状态:已过期 回复 (1)
员工上班帮别家公司做相同本职工作,是否可以辞退不赔偿经济损失的,
我公司有报价员工上班时不服从安排,而且在上班时间内帮别家公司做报价,现在公司想辞退他,工资照付清,但是该员工要求赔偿5个月的薪水,请问我们公司是否可以不给予赔偿呢?
发布者:HCWCSY 2017-07-10 状态:已关闭 回复 (0)
公司决定搬厂,没有出搬厂文件,老员工是否有赔偿,怎么赔偿
公司决定搬厂,没有出搬厂文件,老员工是否有赔偿,怎么赔偿
发布者:小六 2017-12-08 状态:已过期 回复 (2)