发布者:zzhtly533 2018-07-25 状态:已过期 回复 (3)
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工伤后用人单位是否可以解除劳动合同
工伤时间2009年9月2日
伤者仍在治疗当中,其中左小腿肚中4-6平方厘米为三度烧伤,其他未二度中度重度烧伤不等,双手烧伤,左手较重。事故原因尚未调查清楚,当时受伤两人,但一人经抢救三天无效死亡。
现用人单位想解除劳动合同{开除},请问是否合理合法!
发布者:张国蕊 2009-10-05 状态:已过期 回复 (7)
经鉴定工伤7级,单位解与我解除劳动合同,我应享受什么赔偿
经鉴定工伤7级,单位与我解除劳动合同,我应得到什么赔偿
发布者:e202119ui 2010-02-02 状态:已过期 回复 (1)
工伤医疗期单位下解除劳动合同通知
我于2010年4月7日在单位头部摔伤,后来在中作中出现头晕恶心耳鸣及记忆力下降,于是去医院检查,认定为脑震荡综合症,从8月6日开始在家修养,但8月份9月份公司以旷工为由停发工资。在此期间病例请假一切都是按照制度流程去做的。单位也没有通知过说我的休息他们不认可,但是现在却说是医院开具的诊断不认可,算我96天旷工,10月18日以旷工为由给我发了解除劳动合同通知书。工伤认定已经做下来了,但是没做伤残鉴定。
我该怎么办?麻烦谁能帮帮我
发布者:13610888565 2010-10-24 状态:已解决 回复 (2)
徐律师你好,请问工伤劳动能力鉴定期间,单位单方面解除劳动合同
徐律师你好,请问工伤劳动能力鉴定期间,单位单方面解除劳动合同,我能申请劳动仲裁,要求单位赔偿两倍经济赔偿金吗?
发布者:ask20151014v05 2015-10-14 状态:已过期 回复 (3)
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我工伤鉴定为八级以后。合同到期单位就与我解除劳动合同了,请问一下我想重新鉴定的话该怎么做?
发布者:ask20151211et7 2015-12-11 状态:已关闭 回复 (0)
长期合同工伤后单位想单方面解除劳动合同?
单位同事操作失误造成我右大腿粉碎性骨折,单位在抢救时不当造成二次伤害,这么赔偿?
发布者:Sqe 2016-02-04 状态:已解决 回复 (3)
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和单位有劳动合同,工伤十级伤残,现在和单位解除合同单位需要给我什么赔偿,就业补助和医疗补助各几个月的工资标准?
发布者:ask20160809zgd 2016-08-09 状态:已过期 回复 (5)
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我合同到期,工伤认定期内未解除劳动合同,工伤认定书不予工伤,单位解除劳动合同,有补偿金和赔偿金吗?单位不给办手续?申请劳动仲裁,我该如何举证
发布者:ask20160911xm0 2016-09-12 状态:已过期 回复 (2)
你好,我因为工伤和单位解除劳动合同,单位说解除合同六个月才能把赔偿金给我
你好,我因为工伤和单位解除劳动合同,单位说解除合同六个月才能把赔偿金给我,这个说法合法吗
发布者:ask20171108ocb 2017-11-08 状态:已过期 回复 (3)
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工伤期间还没有完全康复,单位可以以没有请假解除合同? 工伤九级,一直在家休养
发布者:zzhtly533 2018-07-25 状态:已过期 回复 (6)