发布者:zxt@gmail.com 2012-12-16 状态:已过期 回复 (5)
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如何注销注册公司
公司倒闭了,我是公司法人但是合伙人拿走了公司注册单公司公章还有我的私章,我现在需要怎么样才能注销掉
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公司准备注销,如何先将公司注册房产转到个人名下.
公司准备注销,请问有什么程序?
公司有一套房产,想转到个人名下,请问该如何办理?
谢谢!
发布者:shy13579 2009-06-04 状态:已过期 回复 (10)
如何举报 有工商备案的合法注册公司的诈骗行为
阿里上确定后通过qq联系的供货商,09年合作了半年没有出现信用问题,发货及时,售后也及时,在09年年底元旦前几天,公司负责人打电话过来说年底清货促销,指定订货达1万元后可以给半价优惠,鉴于合作时间已有半年(半年来每一个单都是2,3千的订货款),再加上他们公司的工商备案网上都可以查得到,就订了11000的货,其中一些没有打折的,结果厂家就只发没有打折的货过来,打折的全部没有发货过来,让退款也不退,找各种理由推脱一会儿说退了一会儿说公对私账号有问题,逼不得以让换...
发布者:jshkao 2010-07-27 状态:已过期 回复 (2)
找中介注册公司后如何补救
去年找中介垫资注册了一个100万的公司今年才知道这样做是违法的属于抽逃资金很严重,不知道如何补救,注册地址真实,有少许收入正常纳税,是否有什么办法补救,还是说要自己打100万进公司户头叫不叫自行纠正?查到后从轻发落?请贵人帮我解答.
发布者:HdI7967 2010-10-31 状态:已过期 回复 (4)
此新注册公司是否构成侵权?原公司该如何应对
现有新公司名称:江苏火鸟新能源有限公司, 模仿 江苏火鸟工程有限公司。 请问,此“新能源”公司是否构成侵犯? 这种做法极度可能影响原安装公司的声誉。
发布者:a2422817 2010-11-01 状态:已关闭 回复 (0)
原注册的公司已办了注销,有办公用轿车如何办理过户
我的朋友在北京开的公司目前国税已办完了注销手续,并已缴纳了处置固定资产的2%的增值税,但还没办理车的过户手续,现咨询那位律师能告诉一下车的过户手续怎样办。谢谢!
发布者:voU1978 2011-01-15 状态:已过期 回复 (1)
急待大侠律师们解答!!如何收回货款?客户原公司将要注销,新公司法人已用他老婆名义注册,现在新旧公司同
客户之前因资金周转不灵要倒闭,故让我买走车床为其加工。签过《加工合同》但没有公正。生意小我就没注册,签字时我签了名字、身份证号,按了右食指印,对方法人签字盖公章。
协议规定货款为月结,次月15日至20内结清上月,如没按时结完则按逾期的每天收取欠款的利息2%,不知每天收取2%的利息法律是否支持? 现货款是每月对账有份对账表(内容有产品名称、数量、单价等)双方签字按手印,对方是法人、另一股东签字按手印。我没有正规送货单据,因同客户在同一车间内生产,产品交货...
发布者:快乐人生王 2012-06-02 状态:已过期 回复 (5)
吊销的公司需要注销吗?如何注销?我8年前注册了一家公司,后面由于没怎么去经营和不太懂这方面,所以一直
吊销的公司需要注销吗?如何注销?我8年前注册了一家公司,后面由于没怎么去经营和不太懂这方面,所以一直没有去工商局年检,到现在已经差不多8年了。请问一下, 1.现在我还可以去工商局年检吗? 2.会不会罚款,如果罚款,大概罚多少 3.如果罚款太厉害,我注销这个,会不会罚款,如果罚,罚多少。 4.如果不年检也不注销,任其处理,后果会怎样? 谢谢了!现在最有影响的是以我的名义注册新公司的法人代表时,不能注册,工商局说我已经被录入黑名单。
发布者:iamidris 2012-08-06 状态:已过期 回复 (1)
离岸公司如何将国内业务注入离岸公司,具体怎么操作,然后是如何避税的,比如国美注册在百慕大,它的避税手
离岸公司如何将国内业务注入离岸公司,具体怎么操作,然后是如何避税的,比如国美注册在百慕大,它的避税手法是如何实现的 像国美在避税地注册然后到香港上市,它为什么要在百慕大注册且在香港上市,是国美上市不符合条件还是为了避免补税?
发布者:1010209625 2012-11-11 状态:已过期 回复 (3)
公司有注册但没签劳动合同也没保险,老板拖欠工资,作为员工该如何维护自己的权益
我在佛山一家具厂上班,按时间我们厂规定(每月10号发工资)老板拖欠一个多月工资,跟老板说辞职他说不要钱就走,他也多次承诺会发工资可并未实行,我该如何讨回我的工资 很急,希望尽快得到你们的帮助谢谢
发布者:1129518813 2012-11-23 状态:已解决 回复 (3)
外企公司注销,合同未到期,如何赔偿
我所在的外企公司正在注销阶段,而我的劳动合同要到2013年4月初才到期.先前公司已在11月中旬已公示,并推荐就业,但因工资待遇都不变,我没有同意.11月30日公司人事找我们沟通,我因病请假,未参与面谈.后人事发出解除劳动合同通知,我于12月1日收到,被告知工作到12月31日止,仅赔偿1个月的工资来补偿,并且也没有通过我们的工会人员.请教各位律师,我的工龄才9个月,按这种情况,公司应该支付我多少经济补偿金?急盼,谢谢! 另外,是否可以向公司要求给予一次性的遣散费?应该多少?有无相关规定?还...
发布者:plkd128 2012-12-06 状态:已解决 回复 (4)