发布者:602494791 2013-01-17 状态:已过期 回复 (1)
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离职不结工资
我是一名服务员 我是2012年8月7日上班的 做了5个月零12天了 当时我应聘时他们告诉我从入职那天起 做满四个月可以辞职 当我做满4个月去辞职时 他们不但不批 而且还说从10月1号起满四个月才可以辞职 现在我已经从劳动部门拿了辞工书 他们还是不批 也不给我结工资 这样合法吗 我该怎么办
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员工主动离职,我们扣押半个月工资,发放给他们吗
有个员工主动离职,写了辞职书,因为当时我们有口头协议是说在1年内主动提出辞职,我们将不发放员工扣押工资,如果他去劳动局我们还是必须发给他吗
发布者:sun123456qqw 2013-01-14 状态:已过期 回复 (5)
上班一年没签劳动合同,离职后,一个月半的工资没发,这样要怎么处理好?
上班一年没签劳动合同,离职后,一个月半的工资没发,这样要怎么处理好?这一年期间有交医社保,也可以要求未签合同期间的双倍工资赔偿吗?
发布者:cswar2009 2013-01-14 状态:已过期 回复 (7)
擅自离职可以要回之前的工资吗?
我12月25号走的仓促,没有像公司请假,只让同事转告一声,2号会公司,三十号提出辞职老板不同意,采用拖延战术,我就直接走了。(工作都和同事交接好了)
可是我还有24天工资没拿!
可以要回吗?受法律保护吗?
谢谢1
发布者:今夕、何夕 2013-01-14 状态:已过期 回复 (6)
已经离职,用人单位拖欠工资
已和之前的公司解除劳动关系,退工单写明在本月15号之前发放去年12月以及今年1月8天的工资,双方也已签字,按照公司规定,每月28日是发薪资的时间,去年12月28日未发,说离职时一起结算给我。但到目前为止没有任何消息,发邮件回公司没有人理睬,工资也没有着落。现寻求法律援助。
发布者:tankdc 2013-01-14 状态:已过期 回复 (5)
离职后工资问题
我是一家私企的员工,1月1号让我停职,发工资是扣了860元,奖金扣了1541元,原因是我请假期间是店里活动日,5天假一天按三倍扣,其他同时和我请假的就只扣我一个人,还有我们一直没有签正规的合同,所签的就不生效的走个过程的那种,我咨询一下,不是法定日他们这么做我应该怎么办,应该向什么部门反应或是告发呢?
发布者:56563609 2013-01-15 状态:已过期 回复 (3)
本人于12月21日离职,结算工资时财务人员表示我支付1月的医保个人承担部分,请问该公司这样做是否合理
本人于12月21日离职,结算工资时财务人员表示我支付1月的医保个人承担部分,理由是医保比社保提前一个月交,我12月离职,1月的社保应有我自己交付,请问该公司这样做是否合理
发布者:lijingci 2013-01-15 状态:已过期 回复 (2)
我上23天班打不了离职走了工资是不是领不上工资
我在上班期间应换厨师长与厨师长不和打离职厨师长不理!和他说离职事一说他就扭头走人!对于他这种态度我十分气愤第二天就走人!不知道能不能领到工资!
发布者:15754873811 2013-01-16 状态:已关闭 回复 (0)
我离职了公司不给发工资
我是在酒店上班的,本来明天是明天发工资的,可是就我一个人没发,我去找领导谈话,领导说要过几天才发。请问这算不算拖欠工资
发布者:何强强 2013-01-16 状态:已过期 回复 (4)
关于自动离职的和工资
本人在旅行社工作,2010年的时候公司只跟我签了一年的合同。第二年到现在就没有签了。最近准备辞职了,根据公司的规定,已经提前一个月递交了辞职信。但是最近,我们经理说新来的人不熟悉交接给他的那个项目。要我先带着他做个东西。以此为由拒绝签字。离职手续一直办不下来。最近我很郁闷,就想直接不去了。想咨询一下,如果明天开始我不去了,那以前的工资还能拿到吗?
发布者:yw4924182 2013-01-16 状态:已关闭 回复 (0)
我在武汉富士康连续矿了3天工,办理离职以后还会有工资吗?
旷工是因为我给线长发信息说请假,然后同事给我打电话说线长跟他们讲他手机收不到信息,然后第三天我就给线长打了一个电话,线长就说叫我第二天去办理离职手续。请问还会发放工资吗?
发布者:253806238 2013-01-16 状态:已解决 回复 (5)