发布者:ask20190312nfn 2019-03-17 状态:已过期 回复 (10)
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关于公司调整我的工作地点,在我不同意的情况下,算我旷工,还强迫我离职
我的工作地点在北京,公司总部也在北京。7月17日,公司第一次通过人事部找我谈话,要求我去内蒙古一个小城市常驻工作,我当时就表示了“不同意”。7月19日下午、20日全天,我请休的年假。7月19日下午,人事部某人给我打电话,说有东西要给我,问我能否回公司交收一份东西,我当即就表示说我已经请休年假了。7月24日周二,人事部给了我一份《公司单方面与我解除劳动合同的通知书》。
理由是,劳动合同第五条工作地点这样规定:
乙方工作常住地:甲方营业地、分支机构、业务开展所在...
发布者:sellinahuang 2012-07-30 状态:已解决 回复 (6)
关于公司调整我的工作地点,在我不同意的情况下,算我旷工,还强迫我离职
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发布者:sellinahuang 2012-07-30 状态:已过期 回复 (10)
合同上有标明,工作时间地点由公司工作需要调整及调动相关联企业
合同上有标明,工作时间地点由公司工作需要调整及调动相关联企业,现公司搬迁,由湘潭市搬至长沙市,不去工作,公司有钱陪吗?
发布者:ask20151118gxj 2015-11-18 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20151118gxj 2015-11-18 状态:已关闭 回复 (0)
公司现在以我不胜任工作,对我进行调动区域(合同上写的成都),降薪做为二次培训的通知,我不同意没有签字
公司现在以我不胜任工作,对我进行调动区域(合同上写的成都),降薪,做为二次培训的通知,我不同意没有签字,通知上写三天不到区域上就按旷工处理,以违反公司制度。对我要解除合同,并不想给我赔偿,我想知道公司这样做合法嘛(公司在上周发布了一个内部制度,上面写了调岗不同意的,公司按拒不服从工作安排解除合同并且不赔偿),我现在能做些什么,如果公司真发了解除通知,我需要交接吗?
背景:现工作了一年多了,和公司协商赔偿的问题公司不同意,让我自己走。我现在还在以...
发布者:w511788 2016-01-28 状态:已过期 回复 (6)
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公司为了逼迫我离职,故意调整我的工作岗位,工作地点,合法吗?合同中有根据情况调整员工工作地点,岗位的约定
发布者:ask20160512n9a 2016-05-12 状态:已过期 回复 (6)
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公司未经过本人同意强制调换工作地点,岗位不变,合同里没有写明必须服从公司安排,也没有写明要与员工协商。请问是否合法
发布者:ask20161002vve 2016-10-02 状态:已过期 回复 (2)
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公司签订3年合同,合同期内,近期更改工作地点,我不同意离家远没有公车到达工作岗位,公司让我必须到要不就自己离职,如果公司辞退我,我可以要求经济赔偿吗?是多少?
发布者: 妮妮 2016-10-28 状态:已过期 回复 (1)
公司在没有经过本人同意的情况下私自续签合同,请问这样的合同有
公司在没有经过本人同意的情况下私自续签合同,请问这样的合同有效吗?
发布者:夏冰 2017-12-26 状态:已过期 回复 (3)
本人与公司合同期(3年)已满,公司未同意续签,本人在没有续签合同的情况下继续在公司工作
本人与公司合同期(3年)已满,公司未同意续签,本人在没有续签合同的情况下继续在公司工作,请问有补偿吗?
发布者:ask20190225i5e 2019-02-25 状态:已过期 回复 (7)