发布者:ask201904155xp 2019-04-15 状态:已过期 回复 (5)
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您好,我想问您一下,我因为怀孕期间一直请假,现在产假结束,公司让我主动离职
您好,我想问您一下,我因为怀孕期间一直请假,现在产假结束,公司让我主动离职,在公司工作五年,交了四年的保险,因为入职的时候新公司没有成立,没给签合同,这五年单位也没有给缴住房公积金,如果主动离职我是不是可以要求公司赔偿我一年的保险,每工作一年一个月赔偿和五年的住房公积金呢?谢谢!
发布者:韩国生活馆 2016-11-23 状态:已过期 回复 (3)
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我正常程序离职后,申请原公司为我补足在职期间社保,遭到原公司律师威胁要发函给我以后入职的公司,要我考虑得失,请问这种做法如何应对?
发布者:ask20161127xq6 2016-11-27 状态:已过期 回复 (1)
办理离职一个月后,又回到了原公司,离职期间原公司代缴的设备,请问哪里可以查到离职记录。
因为工作派遣问题,办理离职手续,离开公司一个月。此期间原公司继续续交了社保。一个月后,因为派遣问题协商一致,从新回到原公司。请问这一个月的离职记录,是否可以查到?哪里可以查到?谢谢。
发布者:dedea 2016-12-01 状态:已过期 回复 (6)
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在公司期间扣了4000块钱押金,离职以后说办完离职手续后再给,如今三个月期限已到,原公司依旧不退还押金。请问该如何解决
发布者:ask20161208wwv 2016-12-08 状态:已过期 回复 (3)
我向公司提出了辞职,但是公司领导说要等一个月以后,离职期间领导到处找我麻烦
我向公司提出了辞职,但是公司领导说要等一个月以后,离职期间领导到处找我麻烦,我实在受不了想离职期间请假,但领导说在此期间不能请假,不然算作扩工处理,我问一下劳动法是不是有这样的规定
发布者:闭嘴吧 2016-12-19 状态:已关闭 回复 (0)
怀孕期间 公司让离职
我这边1月怀孕,10月预产期,上班到4月中旬,因身体不适,找医生开假条休假半个月到5月,请假时公司领导也口头说了不用来上班,给基本工资给上社保,但是没有文字证明。
5月端午后我以为可以休假不用上班就一直休息,期间没有正式假条也没有和公司进行沟通,公司也没有问过我的情况。直到5月20号左右我这边需要变更社保指定医院,才给公司打电话进行联系,当时变更医保定点,同时领导说让我每周给他去个电话说下周上不上班,但并未提及是否要假条还是签署什么协议。
因为个人问题...
发布者:xiaikbj3927 2017-06-27 状态:已过期 回复 (9)
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在怀孕期间,公司把我裁员,离职协议中,写到,保险继续替我缴纳到生育津贴报销完毕!可是现在生完孩子三个月了,公司人事一问三不知,不给我报销!怎么办?原签订合同的公司名称是A,后来公司转型,成立了B公司,社保是由C公司缴纳,我应该怎么办?
发布者:ask20171113yox 2017-11-13 状态:已过期 回复 (6)
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怀孕期间只因为身体不适要提前休产假,公司要我签订中止劳动合同和保险代缴合同,五险由我全额垫付,这样合法么?
发布者:ask20180418ikc 2018-04-18 状态:已过期 回复 (3)
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已提交离职,公司同意了,且这期间发现怀孕了,我可以反悔吗,想继续留在工作岗位
发布者:ask20180808dfv 2018-08-08 状态:已过期 回复 (12)
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怀孕期间由公司代缴了五险一金,生完以后1个月左右离职了,离职后找到我说要收回代缴五险一金的钱,合法吗?
发布者:sw860318 2018-12-13 状态:已过期 回复 (4)