发布者:Bella 2019-05-15 状态:已过期 回复 (6)
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怀孕六周被辞退,不接受调岗,因为工作强度比现在的岗位强度大。公司就以我不接受调岗而自行辞职的说法将我辞退。我没有递交辞职信,18年10月入职到19年5月10号被辞退,期间没有签订劳动合同。请问,是否可以追回未签订合同期间到二倍工资。2.是否可以追讨被辞退后到哺乳期间的工资赔偿。3.是否可以追讨辞退后到哺乳期结束的社保生育津贴赔偿。可以提供到工作名片,工资单(公司私账发工资)转正后到社保缴款记录 被辞退的聊天记录。
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我怀孕10几周,在单位工作3年多,现在公司因为怀孕要辞退我,我该怎么办?
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你好,我想咨询一下,因为我现在怀孕了,以前的工作岗位不适合我,有辐射,油烟味等,找人事部换个轻松的岗位,人事部说没有,不给我换,现在还每天给我安排我以前做的那岗位,我没做,我不知道怎么办了,希望你们能给我解答一下,谢谢。
发布者:ask201512047jv 2015-12-04 状态:已关闭 回复 (0)
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我去年11月4号在惠今分期贷款带了3600元 因为怀孕没有工作一直没有还到现在一年了,贷款公司要我还13000多他们这属于诈骗吗?
发布者:か 李叔 か 2018-12-23 状态:已过期 回复 (3)
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在公司工作五年了,但是合同只签了前两年,现在因为不服岗位调动,想提前三天提出辞职,公司不同意怎么办
发布者:ask201903081g0 2019-03-08 状态:已过期 回复 (4)
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今年62岁,一直在单位工作十几年,因为现在生病住院,单位说要辞退,之前没有签订劳动合同,我们这样还受法律保护吗?谢谢
发布者:ask20190422qad 2019-04-22 状态:已过期 回复 (1)