发布者:www777662 2019-05-23 状态:已过期 回复 (3)
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员工联名状告领导,我该如何维权呢?
我在一家营业部做总经理,去年跟总部领导提出要调回北京,领导同意了,并且我帮公司也找到了新的总经理,可以办理手续比较漫长,最新有些员工知道我要回北京了,就找我要求解决一些问题,由于没有协商好,结果他们一些人就联名给总部领导写信,说我管理下营业部客户资产流失严重,利润流入个人口袋,还包庇纵容一名员工,结果总部派人来调查,结论是跟事实不符,我对这件事也比较生气,因为可能直接影响到回北京新的工作安排,我该如何维权呢?谢谢
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员工在单位被领导批评后,发病。如何维权?
单位开会,领导不问青红皂白,很严厉的批评员工,并且不允许员工辩驳,致使员工在单位发病,抽搐。后单位送到医院治疗、输液。病情好转。现在家休息。此事如何维权?
发布者:酷豆丁 2014-01-06 状态:已过期 回复 (3)
工作做的好好的,因为一件事没答应领导,领导突然就要开除员工,员工如何维权?
我的领导非要让我把自己专业知识教给另一个同事,我没同意,如果公司为此开除员工,员工如何维权?
发布者:zoey001 2014-09-15 状态:已过期 回复 (7)
【求助】劳动者在签订正当合同期间内,因公司领导滥用权力,解雇员工,员工如何维权?
单位刚出台“年终末尾淘汰制”制度,公司领导曾经跟员工之间在工作上有过矛盾。现又得知次员工结婚,婚后可能准备怀孕,就滥用权力,私下以员工无法胜任工作为理由,告之人事部,并私下改动年终绩效评分,来达到此员工平时工作表现不良记录。并希望人事部将此员工调离岗位或解除劳动合同。
根据《上海市劳动法》、《上海市妇女权益保护条例》,此员工将如何维权?近期内该收据那些有些证据等。
发布者:此次95 2014-12-16 状态:已过期 回复 (6)
领导辱骂员工,如何维权?
我在一家私营企业工作了快两年了,我们老板这个人脾气特别不好,他不只一次辱骂我,骂的特别难听,甚至还在公司的微信群里说一些“我弄死你”“我让你去死你知道吗?”这类的话。给我造成了很大的精神压力,请问我该如何维权?可以投诉吗?去什么部门投诉?
发布者:fnms_01 2016-05-13 状态:已过期 回复 (2)
咨询下,由于公司领导辱骂导致早产,该如何收集证据。如何维权,
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发布者:ask20190107fcm 2019-01-07 状态:已过期 回复 (8)
超龄打工,工厂拒绝发放工资,劳动部门回应:超龄员工不受劳动法保护。如何去维权
我母亲今年65岁,是实实在在的农民,没养老保险、没退休金(此情况厂里一共有8人)。2018年在一家厂里打工,一共做了有10000余元工资,一直到过年时厂方未发放工资,多次讨要未果。后去劳动保障部门反映,劳动部门回应:超龄员工不受劳动法保护,让去法院起诉。我一直不明白,超龄劳动者为什么不受法律保护。法律规定超龄人员禁止劳动了吗。超龄劳动者就不是劳动者?超龄了就和厂里没有了劳动关系?我想问如何去维权
发布者:qwf1588 2019-02-18 状态:已过期 回复 (5)
香港公司在大陆非法用工,员工该如何维权?
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发布者:ask20190304sum 2019-03-04 状态:已过期 回复 (8)
管理员辱骂员工,暴力殴打员工轻伤的,员工如何维权?
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发布者:ask20190316tpr 2019-03-16 状态:已过期 回复 (7)
公司因经营不善,提出要全员解聘后,再将员工转入新公司,请问应如何维权
我公司因经营不善想要注销,现领导提出可将全体员工解聘后重新转入另一家公司继续工作,想请教一下公司这么做违法吗?应如何保障员工的权益,可否签订协议如今后在新公司终止劳动关系需支付连续工作年限的劳动补偿金?
发布者:kokokokkkkkk 2019-04-19 状态:已过期 回复 (6)
单位拒绝为员工交纳医保,员工该如何维权
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发布者:ask201905227ei 2019-05-22 状态:已过期 回复 (2)