发布者:ask20190627xa2 2019-06-27 状态:已过期 回复 (7)
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发布者:ask201502024to 2015-02-02 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask20151031hyj 2015-10-31 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20151031hyj 2015-10-31 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:ask20151031hyj 2015-10-31 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:ask20171009za4 2017-10-09 状态:已过期 回复 (5)
公司一名员工入职14年半,现鉴定为九级工伤,离退休还有四年,如果单位想解除合同
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发布者:缘份 2018-05-03 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:ask20180718jpn 2018-07-18 状态:已过期 回复 (11)
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发布者:卡农 2018-11-15 状态:已过期 回复 (5)
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发布者:ask2018121136m 2018-12-11 状态:已过期 回复 (6)
公司被承包,员工也卖给承包商,不和我们解除合同,合法吗
我所在的是分公司,公司被承包,员工可以跟加盟商干,不愿干签自动离职协议,公司营业执照要注销,如果员工申请仲裁,以什么理由合理提出?另外我是2012年入职,当时要求我们签自愿放弃保险,在我们要求下公司14年才缴纳养老保险,15年才缴纳生育险(农村户口)这个可以仲裁吗?
发布者:青川051 2019-06-09 状态:已过期 回复 (1)