发布者:ask20190715nlm 2019-07-15 状态:已过期 回复 (3)
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你好,我一直休息工伤,单位现在不请给了,拿去医生开的假条说是不认同
你好,我一直休息工伤,单位现在不请给了,拿去医生开的假条说是不认同,必须要医生写明无能力上班,但是医生说没这样开过,我的假条已经超过四天了,由于单位工作很用胳膊,但是我的胳膊还恢复好,现在该怎么办
发布者:相知相惜 2017-02-23 状态:已过期 回复 (1)
你好,我在单位摔伤,右脚软组织挫伤,医生建议休息,单位说不住院不能算工伤
你好,我在单位摔伤,右脚软组织挫伤,医生建议休息,单位说不住院不能算工伤,我工作是计件工资不上班是没工资的,我该休什么假合适,谢谢。
发布者:ask20170311yvt 2017-03-11 状态:已过期 回复 (3)
我是工伤,大夫让休息,单位让学习,不让在家养伤,不去,就不给开支
我是工伤,大夫让休息,单位让学习,不让在家养伤,不去,就不给开支。
发布者:ask20170322osz 2017-03-22 状态:已过期 回复 (5)
国企员工因公受伤,被认定为工伤后,休息一年,恢复好啦想回单位继续上班
国企员工因公受伤,被认定为工伤后,休息一年,恢复好啦想回单位继续上班,单位以不能胜任工作为由拒绝员工上班请求,而且不在批员工假期,作为员工既不能正常上班,也请不到假期,单位考勤全部按照旷工处理,作为员工要怎么维护自己的利益
发布者:ask2017070112s 2017-07-01 状态:已过期 回复 (1)
国企员工因公受伤,被认定为工伤后,休息一年,恢复好啦想回单位继续上班
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发布者:ask2017070112s 2017-07-01 状态:已过期 回复 (3)
律师你好,我是在单位受伤的,轻伤,已认定为工伤。但休息期间医院开了一个月病假条
律师你好,我是在单位受伤的,轻伤,已认定为工伤。但休息期间医院开了一个月病假条,公司给了一个月工资后,因后续没有医院开的病假条不给我发工资,合理吗?
发布者:ask2017122781t 2017-12-27 状态:已过期 回复 (5)
在单位休息起来工作时受伤了,算工伤吗
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发布者:ask20180307rc0 2018-03-07 状态:已过期 回复 (6)
去年1月份上班路上出车祸,单位走的工伤,劳动鉴定十级伤残,休息了6个月
去年1月份上班路上出车祸,单位走的工伤,劳动鉴定十级伤残,休息了6个月,在休息期间,工资只开了正常到手的百分之80,说剩下的百分之20是误工费,应该由肇事者的保险公司出,现在已经跟单位解除劳动合同,而且还签了一个款项已结清的单据,但是保险公司说既然我走了工伤了,保险公司就不会出误工费,保险公司说误工费应该由单位出,单位又说已经鉴定了款项结清的协议了,这钱应该由保险公司出,我想问问,这个钱应该谁出?我手里有以前跟单位签订的劳动合同,还有单位给开的6个月...
发布者:月痕 2018-04-04 状态:已过期 回复 (6)
请问律师,本人在医院里住24天,本人工资是每个月2300,在单位受工伤又休息两个星期
请问律师,本人在医院里住24天,本人工资是每个月2300,在单位受工伤又休息两个星期,那么单位给我误工费生活费护理费,多少钱呀!那还能有半年补偿费吗?本人有劳动合同,有工伤保险。请律师帮我算算大约多少钱
发布者:爱的奉献 2018-04-23 状态:已过期 回复 (1)
您好请问在单位工伤了,医院有开休息证明,没有及时交给单位,时
您好请问在单位工伤了,医院有开休息证明,没有及时交给单位,时间久了单位不收医生开的休息请假单怎么办?这样合理吗
发布者:ask20190117297 2019-01-17 状态:已过期 回复 (5)