发布者:ask20190926kde 2019-09-26 状态:已过期 回复 (3)
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已和用人单位解除合同,用人单位要求继续在其公司上班,工资如何结算?
因公司需要搬迁到其他地方,合同未到期单位就与我解除合同。公司要求我继续留厂一段时间。公司要求我必须做到搬迁的那一天,否则就要扣工资,请问这样合法吗?另外留厂的这段时间工资是按双倍工资支付吗?
发布者:winny-scq 2013-01-24 状态:已过期 回复 (6)
你好,我想咨询1下,我是工伤,现在不想解除用人单位的合同,想继续上班
你好,我想咨询1下,我是工伤,现在不想解除用人单位的合同,想继续上班。等过几年在解除,还有没有1次性医疗补助金和1次性伤残就业补助金。
发布者:短信用户 2014-05-23 状态:已过期 回复 (2)
合同有效期内被口头通知待岗,停发工资,合同期满后既未解除也未续签,本人也一直未上班,单位也一直无人过
合同有效期内被部门经理口头通知待岗等待公司重新安排岗位,公司一直没有安排,本人也一直没有上班,工资社保等待遇也都停发,期间多次找公司交涉都没结果。合同到期后既未解除也未续签,公司也一直无人过问。现在已经合同期满一年多,请问该如何主张权利?是否已过诉讼时效?谢谢!(档案由公司委托存档在第三方。) 已经好几年没有上班,手头没有当时通知待岗以及后续和公司交涉的任何证据。公司没人搭理,协商不可能,只能申请劳动仲裁,是否已过时效?该如何主张权利?谢谢!(...
发布者:user168 2014-09-03 状态:已过期 回复 (7)
和单位解除劳動合同后。自己交社保。由于其它原因继续留在单位上班,单位工资不变
和单位解除劳動合同后。自己交社保。由于其它原因继续留在单位上班,单位工资不变。但单位不在给买社保也不补偿买社保的钱。可以告单位吗?(和单住解除劳動合同继续上班中间没断过一直在单位上班)
发布者:ask20160703kx9 2016-07-03 状态:已过期 回复 (1)
在单位上班签合同时间不到,不想做,工资会扣吗
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发布者:ask201611272di 2016-12-27 状态:已过期 回复 (3)
我上班期间脑出血单位发了半年工资要解除合同我现在生活不能自理
我上班期间脑出血单位发了半年工资要解除合同我现在生活不能自理单位应该给多少赔偿
发布者:ask20180508vjx 2018-05-08 状态:已过期 回复 (4)
单位陪承包出去了!我不想在本单位上班!要求转岗公司要求解除合同不让上班
单位陪承包出去了!我不想在本单位上班!要求转岗公司要求解除合同不让上班!我没解除合同公司违法吗
发布者:ask201901140xq 2019-01-14 状态:已过期 回复 (5)
在一家理发店上班签了半年合同每个月十五号发工资 现在不想做了
在一家理发店上班签了半年合同每个月十五号发工资 现在不想做了想离职怎么样才能拿到那十五天工资
发布者:欧阳 2019-08-16 状态:已过期 回复 (1)
单位欠三个月工资(工伤治疗期间)我可以用劳动法解除合同享受工
单位欠三个月工资(工伤治疗期间)我可以用劳动法解除合同享受工伤待遇及解除合同补偿金和失业救济金吗?
发布者:ask20190902vxb 2019-09-02 状态:已过期 回复 (1)
以前在劳务公司名下上班,现在与单位直接签合同,要与劳务公司解除合同
以前在劳务公司名下上班,现在与单位直接签合同,要与劳务公司解除合同。去劳务公司人家让补缴一个月的所有社保金额。(前提是八月31号解除合同,补的九月份的社保和10月份的医疗)这算不算乱收费。找什么地方管用。
发布者:ask201909185t6 2019-09-18 状态:已过期 回复 (2)